Sökning: "jobbcoach"
Visar resultat 16 - 20 av 24 uppsatser innehållade ordet jobbcoach.
16. Jobbcoachers definition av sitt arbete : - ett yrke i vardande
Magister-uppsats, Sektionen för hälsa och samhälle (HOS)Sammanfattning : Denna uppsats handlar om jobbcoachers arbete. Syftet är att beskriva och analysera hur jobbcoacher upplever sin yrkesroll utifrån sina erfarenheter av möten med sina klienter, samt på vilket sätt lågkonjunkturen och ökad arbetslöshet påverkar deras arbete med arbetslösa människor. LÄS MER
17. Jobbcoachers inverkan på motivationen hos arbetssökande
Kandidat-uppsats, Institutionen för samhällsvetenskapSammanfattning : Studien syftade till att undersöka om det fanns en skillnad i upplevd motivation mellanarbetssökande som hade en intern eller extern jobbcoach. Samt om ålder hade någon betydelse och ifall motivationsförändringen gav resultat genom fler sökta jobb. 42 arbetssökande svarade på en enkät med 28 frågor om motivation och jobbcoaching. LÄS MER
18. Förtroendets betydelse : En uppsats om coachning mot anställningsbarhet
Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Institutionen för PedagogikSammanfattning : SammanfattningI december 2008 gav regeringen Arbetsförmedlingen i uppdrag att anställa och utbildainterna jobbcoacher. Coachernas huvudmål skulle vara att coacha arbetssökande individermot ett arbete. LÄS MER
19. Kan du inte ge mig ett arbete? - En undersökning om den nya individanpassade tjänsten jobbcoaching.
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för tjänstevetenskapSammanfattning : Sammanfattning Den relativt nya tjänsten jobbcoachning har blivit ett hett och omdiskuterat ämne i dagens samhälle. Förr i tiden användes ordet ’coach’ som en metafor för att transportera en person till en bättre plats. I dag kan därför en jobbcoach ses som någon som transporterar en person till ett nytt arbete. LÄS MER
20. Lagom portion av variation: En studie av Arbetsförmedlingens jobbcoachers komplexa roll
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/PedagogikSammanfattning : Diskussion och analys sker i förhållande till hur coachning beskrivs i teorin. Vi har genom empiri och teori kommit fram till att ramen för coachning är bred och måste så vara. Spannet på olika sätt att coacha, och synen på vad coachning är, är enormt stort. LÄS MER