Sökning: "kontroll och stödmodellen"

Visar resultat 16 - 20 av 209 uppsatser innehållade orden kontroll och stödmodellen.

  1. 16. Hybridarbete? Ja tack! : En kvalitativ studie om hybridarbete efter återgångentill arbetsplatsen till följd av covid-19 pandemin.

    Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Handelshögskolan (from 2013)

    Författare :Julia Kron; Filippa Melin; [2023]
    Nyckelord :hybridarbete; work-life balance; gränsdragning; tillhörighet; störningar.;

    Sammanfattning : Denna kvalitativa studie syftar till att skapa en förståelse för hybrida arbetssätt och denbakomliggande anledningen till att ledning och medarbetare tycker och tänker som de gör. Deteorier som ligger till grund för studien är Självbestämmandeteorin,Krav-kontroll-stödmodellen samt Work-life balance med tillhörande teorier. LÄS MER

  3. 17. Förskolepersonals motivation utifrån krav-kontroll och stödmodellen

    Kandidat-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för hälsa, vård och välfärd

    Författare :Jenny Ingvarsson; [2023]
    Nyckelord :JCQ; Demand-Control -Support model; self-determination theory; motivation; preschool;

    Sammanfattning : Motivationen hos personalen på förskolan är som störst när arbetet ställer höga krav på personalens förmåga samtidigt som känslan av kontroll är hög. Förskollärare har uppgett att barngruppens storlek påverkar deras stressnivå och arbetsmiljö. LÄS MER

  4. 18. Arbetsrelaterad stress inom en organisation i byggbranschen : En kvalitativ intervjustudie om hur medarbetare inom en organisation i byggbranschen upplever arbetsrelaterad stress

    Kandidat-uppsats, Stockholms universitet/Institutionen för pedagogik och didaktik

    Författare :Paula Hjertstrand; Celestine Johansson; [2023]
    Nyckelord :Stress; stress strategies; construction industry; sensemaking; sensegiving; Stress; stresstrategier; byggbransch; meningsskapande; meningsgivande;

    Sammanfattning : Syftet med studien är att undersöka medarbetares upplevelser av arbetsrelaterad stress inom en organisation i byggbranschen. Studien utförs genom att studera åtta medarbetare inom en organisation som tillhör byggbranschen. Denna studie baseras på en kvalitativ intervjustudie där materialet samlas in genom semistrukturerade intervjuer. LÄS MER

  5. 19. Work-life balance inom en högpresterande organisation

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för arbetshälsovetenskap och psykologi

    Författare :Isabel Åkermark; Hanna Bergquist; [2023]
    Nyckelord :High-performing organization; work-life balance; demand-control-support model; Job Demands‐Resources model; Högpresterande organisation; Work-life balance; krav; kontroll och stödmodellen; Jobbkrav-och resursmodellen;

    Sammanfattning : I denna studie undersöks enskilda individers upplevelser av work-life balance somverkar inom en högpresterande organisation. Studien bygger på en kvalitativ metod därdatan analyseras genom en induktiv tematisk analys. LÄS MER

  7. 20. "Som lärare slår man knut på sig själv" : En grundad teori om arbetssituationen för klasslärare i årskurs 4-6

    Kandidat-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för hälsa, vård och välfärd

    Författare :Mariel Metzmaa; Bengtsson Ida; [2023]
    Nyckelord :Mellanstadiet; lärare; lärande; arbetssituation; kollegialt samarbete; Goffman; Karasek;

    Sammanfattning : Studien syftar till att undersöka arbetssituationen för klasslärare i årskurs 4–6. Det rapporteras om bristfällig arbetsmiljö för lärare och utifrån de förändringar som skett inom yrket vill vi undersöka hur arbetssituationen ser ut i praktiken i dag. LÄS MER