Sökning: "kulturnivåer"

Visar resultat 1 - 5 av 12 uppsatser innehållade ordet kulturnivåer.

  1. 1. Två Vägar, Ett Mål: En kvalitativ studie om hur teamattribut inverkar på uppfattningen av organisationskulturen

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Julia Fröberg; Sofia Nolberg; [2024]
    Nyckelord :Organisationskultur; team; arbetssätt; struktur; kulturtyper; kulturnivåer; hermeneutik; organizational culture; work method; structure; culture types; the level of culture; hermeneutic; Social Sciences;

    Sammanfattning : Vi människor har ett behov av sociala interaktioner för att må bra och trivas med vår tillvaro. Inom såväl organisationskultur som i team är de mellanmänskliga relationerna centrala. LÄS MER

  3. 2. Kulturell mening i klättergemenskapen : En kandidatuppsats om klätterkultur och organisationskultur

    Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Företagsekonomi

    Författare :Sandra Evertsson; Edwin Suneson; [2020]
    Nyckelord :Climbing culture; organizational culture; culture; climbing; climbing gym; managing culture; The Cultural Web; Klätterkultur; organisationskultur; kultur; klättring; klättergym; styrningskultur; The Cultural Web;

    Sammanfattning : This essay revolves around a climbing gym and its culture. The purpose of the essay is to find out how the culture at the climbing gym is affected by both climbing culture and managing culture. A qualitative study was conducted, and semi structured interviews were held with ten respondents who work at the climbing gym in question. LÄS MER

  4. 3. ”ORGANISATIONSKULTUR - DET ÄR SÅ VI GÖR SAKER OCH TING HÄR” En studie av organisationskultur utifrån ett ledarskapsperspektiv

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet

    Författare :Sandra Ostanek; Yvette Palm; [2017-09-29]
    Nyckelord :fenomen; konstruktion; kultur; ledare; ledarskap; organisationskultur;

    Sammanfattning : Syfte: Syftet med studien var att undersöka fenomenet organisationskultur och få en förståelse för hur ledarna beskriver och konstruerar kulturen. Teori: Studiens teoretiska utgångspunkter avgränsade studien och definierade förståelsen av fenomenet organisationskultur. LÄS MER

  5. 4. En förvaltningsmyndighets förändringsresa : nycklar till organisationsförändring

    Kandidat-uppsats, SLU/Dept. of Economics

    Författare :Isak N-Johansson; Sebastian Hallenius; [2016]
    Nyckelord :administrative authority; change; change management; trust; organisation; organizational culture;

    Sammanfattning : I ett demokratiskt samhälle har förvaltande myndigheter en viktig funktion när det gäller att verkställa den fastlagda politiken, i synnerhet eftersom de svarar för de allra flesta direkta medborgarkontakterna. Förtroende som har en stark koppling till bemötande har därför visat sig vara en viktig förutsättning för att skapa en effektiv och framgångsrik organisation. LÄS MER

  7. 5. Att tala eller inte tala : En fallstudie om anställdas röst ur ett organisationskulturellt perspektiv

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Jönköping/HLK, Medie- och kommunikationsvetenskap

    Författare :Maria Rydhmer; Isabelle Kraupp; [2016]
    Nyckelord :employee voice; upward communication; organisational culture; cultural levels; qualitative interview; ladder of analytical abstraction; Ångpanneföreningen; anställdas röst; uppåtgående kommunikation; organisationskultur; kulturnivåer; kvalitativ intervju; analytisk abstraktionsstege; Ångpanneföreningen;

    Sammanfattning : Studien undersöker anställdas röst ur ett organisationskulturellt perspektiv. Anställdas röst avser den kommunikation som sker när en anställd är missnöjd med sin arbetssituation och vill förbättra sin egen och/eller organisationens välbefinnande. LÄS MER