Sökning: "lämna män"

Visar resultat 1 - 5 av 87 uppsatser innehållade orden lämna män.

  1. 1. Att lämna bort den viktigaste man har : En kvantitativ studie om vårdnadshavares förtroende vid inskolning

    Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Örebro universitet/Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap

    Författare :My Wängdahl; Maja Bäckström Jacobson; [2023]
    Nyckelord :Inskolning; förtroende; vårdnadshavare; förskola; föräldrar; barn.;

    Sammanfattning : Syftet med denna kvantitativa enkätstudie är att undersöka vilka grupper vårdnadshavare som har högst och lägst förtroende för förskolan under inskolning. Grupperna har kategoriserats utifrån kön, ålder, utbildningsnivå och primärt språkbruk. LÄS MER

  3. 2. "Man ska vara så himla duktig" : Kvinnors upplevda förväntningar kring ansvarsfördelning i hemmet

    Kandidat-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för hälsa, vård och välfärd

    Författare :Ingrid Blom; [2023]
    Nyckelord :ansvarsfördelning; förväntningar; upplevelser; genusteorier; jämställdhet;

    Sammanfattning : Studiens syfte är att undersöka fem svenska kvinnors upplevda förväntningar kring ansvarsfördelning i hemmet. Empiri från fem semistrukturerade intervjuer har kombinerats med bland annat teorier om makt och emotionellt arbete. LÄS MER

  4. 3. Mäns våld mot kvinnor i nära relationer : En litteraturstudie om våldsutsatta kvinnors beskrivning av sina erfarenheter i en våldsam relation

    Kandidat-uppsats, Malmö universitet/Institutionen för socialt arbete (SA)

    Författare :Ayana Simonsen; Noura Khadar; [2023]
    Nyckelord :crime victims; intimate partner violence; normalization women; stay in; violent partner; brottsoffer; kvinnor; normalisering; stanna kvar; våld i nära relationer; våldsam partner;

    Sammanfattning : Våld i nära relationer är ett allvarligt samhällsproblem som framför allt drabbar kvinnor och barn. Den vanligaste typen av våld som kvinnor drabbas av utförs av en gärningsman som kvinnan har en nära relation med. LÄS MER

  5. 4. Det vi inte vet kan göra det svårt för andra : Brister i forskningen kring skäl att stanna i en våldsam relation

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap

    Författare :Fanny Karlsson; Olle Norén; [2023]
    Nyckelord :scoping review; våld i nära relation; skäl att stanna; skäl att lämna; hinder för hjälpsökande; äldre; HBTQI; ungdom; tonåring; män; kvinnor; fält; paradigm; socialkonstruktionism;

    Sammanfattning : Denna studie undersöker hur forskningsområdet “skäl att personer stannar i ett våldsamt förhållande” ser ut, vilka kunskapsluckor det finns i området och beskriver vilka samhällsgrupper det behövs mer forskning om. Genom en scoping review kartlägger denna studie hur långt forskningen kommit och vad vi idag vet om anledningar till att heterosexuella män och kvinnor, HBTQI-personer, unga och äldre stannar i en våldsam relation. LÄS MER

  7. 5. Vem kommer säga upp sig? – Om personlighet och intention att lämna sin anställning

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för psykologi

    Författare :Sophie Bergendahl; [2022-02-03]
    Nyckelord :personlighet; personal; uppsägning; personalomsättning; femfaktormodellen; lojalitet; personality; employees; turnover; big five; loyalty;

    Sammanfattning : Studiens huvudsyfte var att undersöka om personlighet hos anställda på den svenska arbetsmarknaden kan predicera deras intention att lämna sin anställning. Utöver detta undersöktes även lojalitet mellan anställd och arbetsgivare, kön, ålder, samt anställningstid. LÄS MER