Sökning: "law of workplace environment"

Visar resultat 1 - 5 av 74 uppsatser innehållade orden law of workplace environment.

1. 1. "[...] Ju mer man jobbar, ju bättre är man" : En kvalitativ undersökning om rättigheter till vila och betald ledighet i restaurangbranschen

   Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för hälsa och välfärd

   Författare :Anna Wallentin; Astrid Gustafsson; [2023]
   Nyckelord :Restaurant industry; daily rest period; labor law; paid vacation; workload; work environment; Restaurangbransch; dygnsvila; arbetsrätt; betald ledighet; arbetsbelastning; arbetsmiljö;

   Sammanfattning : Den här studien undersöker huruvida anställda i restaurangbranschen har kännedom och möjlighet att nyttja sina rättigheter. Studien har genomförts med ett medarbetarperspektiv. En kvalitativ undersökning genomfördes med hjälp av semistrukturerade intervjuer. LÄS MER

3. 2. Två sidor av samma rehabiliteringsmynt - En studie om arbetsgivarens rehabiliteringsansvar i relation till rehabiliteringskedjan

   Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

   Författare :Anders Castelius; Karl Benyamine; [2023]
   Nyckelord :Arbetsanpassning; arbetsförmåga; Försäkringskassan; rehabiliteringsansvar; rehabiliteringskedjan; samordningsansvar; sjukpenning; Law and Political Science; Social Sciences;

   Sammanfattning : The employer's responsibility to rehabilitate is, in connection with an employee's reduced ability to work as a result of illness, an obligation to investigate work adaptation and rehabilitation possibilities to enable a return to work. The responsibility for rehabilitation is mainly regulated within the Employment Protection Act (LAS), the work environment act (AML), the social insurance code (SFB), and supplementary regulations (AFS). LÄS MER

4. 3. Den moderna arbetsformen -En rättsutredning av arbetsgivarens arbetsmiljöansvar vid hemarbete

   Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

   Författare :Anne Ibendorf; Moa Wennerholm; [2023]
   Nyckelord :Arbetsrätt; arbetsmiljöansvar; hemarbete; Law and Political Science;

   Sammanfattning : Syftet med uppsatsen är att undersöka arbetsgivarens arbetsmiljöansvar när arbetet förflyttas till arbetstagarnas hem. Uppsatsen kommer även att behandla huruvida det är nödvändigt att göra lagändringar för att möta denna mer flexibla arbetsform. LÄS MER

5. 4. Arbetstidsförkortningens påverkan på balansen mellan arbete och privatliv – striden om tiden fortsätter

   Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagande

   Författare :Linn Granath; Carolina Götstav; [2023]
   Nyckelord :Reduced working hours; psychosocial work environment; work-life balance; demand-control-support; Arbetstidsförkortning; psykosocial arbetsmiljö; work-life balance; krav-kontrollstöd;

   Sammanfattning : Bakgrund: I den här studien undersöks ett projekt i en kommun i Mellansverige. Kommunen har infört arbetstidsförkortning för personal inom hemtjänst och äldreboenden. Debatten kring arbetstidsförkortning har pågått under en lång tid och pågår i dagsläget. LÄS MER

7. 5. Socialt stöd på arbetsplatsen : Hur man förbättrar den sociala arbetsmiljön från ett HR-perspektiv

   Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för marknadsföring och turismvetenskap (MTS)

   Författare :Sabina Vanberg; [2023]
   Nyckelord :;

   Sammanfattning : An employee who experiences a substandard working environment risk suffering from ill health and various occupational injuries. To maintain a good psychosocial work environment, the Work Environment Agency, Arbetsmiljöverket, has issued regulations on, among other things, organizational and social work environment as well as systematic work environment work as a supplement to the Work Environment Act, Arbetsmiljölagen. LÄS MER