Sökning: "leadership intelligence"
Visar resultat 11 - 15 av 115 uppsatser innehållade orden leadership intelligence.
11. "Hey Siri, will AI replace project managers?" : Navigating the AI era: Impact of Machine Learning on Project Manager's Core Competencies
Magister-uppsats, KTH/Skolan för industriell teknik och management (ITM)Sammanfattning : This paper examines how the advance of Artificial Intelligence (AI) technologies may affect the role of project managers. It draws on a narrative literature review and semi-structured interviews conducted with seventeen project managers from various industries in Sweden. LÄS MER
12. Chefsrekrytering och den mörka triaden : Risker och riskmedvetenhet vid rekrytering av chefer inom offentlig sektor
Magister-uppsats, Högskolan Väst/Institutionen för ekonomi och itSammanfattning : En ledares uppgift är bland annat att motivera och engagera sina medarbetare samt att utveckla ett välfungerande samarbete inom organisationen utifrån verksamhetens mål. Vid rekrytering av chefer eftersöks ofta egenskaper som stämmer överens med personer som har en mörk triad-personlighet (personer med psykopatiska, narcissistiska och/eller machiavellistiska drag). LÄS MER
13. AI och framtidens ledarskap : en litteraturstudie om utmaningar och möjligheter avseende implementering av AI
Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärdSammanfattning : Med artificiell intelligens snabba utveckling dyker det upp många utmaningar och möjligheter för ledare. För att lyckas i denna nya digitaliserade tid är det viktigt för ledare att få människan och AI att samspela. LÄS MER
14. Beyond Borders : Heads of Departments navigating cross-cultural differences within their teams.
Magister-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för management (MAN)Sammanfattning : This research aimed to explore how heads of departments at LNU manage cultural differences in their teams. The study addressed the main research question and two sub-questions to uncover effective strategies for navigating cultural disparities in team settings. LÄS MER
15. Centrala ledarskapskompetenser för operativa ledare inom svensk skogsavverkning för att främja förändring och innovation : Utveckling av ett kompetensramverk för att hantera omvärldens ökade förändringstakt
Master-uppsats, Linköpings universitet/Projekt, innovationer och entreprenörskapSammanfattning : Förändringar sker i ett allt högre tempo till följd av megatrender i omvärlden. Flertalet förändringar som sker med anledning av megatrenderna har stor påverkan på skogsindustrin. Detta skapar både nya möjligheter och utmaningar inom branschen. LÄS MER