Sökning: "leadership vs"

Visar resultat 1 - 5 av 27 uppsatser innehållade orden leadership vs.

1. 1. Generation Z vs. tidigare generationer : En jämförande studie av olika generationers ledarskapsvärderingar vid organisationsförändringar 

   Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningsstudier

   Författare :Linnéa Hansson; Sandra Ihd; [2023]
   Nyckelord :Organizational change; generational differences; Generation Z; transformative leadership; Organisationsförändring; generationsskillnader; Generation Z; transformativt ledarskap;

   Sammanfattning : Denna studie syftar till att belysa medarbetarnas värderingar under organisationsförändringar och därigenom få förståelse för hur Generation Z skiljer sig från tidigare generationer. Syftet med denna studie är att undersöka och jämföra värderingar av ledarskap mellan Generation Z och tidigare generationer vid organisationsförändringar. LÄS MER

3. 2. A Trend Towards Climate Reparations?: Contemporary Perspectives on Global Climate Justice by the European Commission vs Political Actors of the Global South

   Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Europastudier

   Författare :Maria Asklund; [2023]
   Nyckelord :Climate justice; climate reparations; climate financing; Loss and Damages Fund; European Green Deal; European Studies; Law and Political Science;

   Sammanfattning : This thesis aims to answer the following questions: How does the EU Commission approach the issue of climate justice, more specifically climate reparations? What discursive patterns and inconsistencies are present in the EU Commission’s stance on climate justice? What are the relationships between the EU Commission and actors representing the Global South on the topic of climate reparations? How does the EU work with climate financing today on an international level? Finally, what demands are coming from the Global South? In order to respond to these questions, critical discourse analysis is used to analyze three documents. This analysis is combined with postcolonial interpretations, specifically postcolonial Europe and decoloniality. LÄS MER

4. 3. Business Model in a foreign country : A case study on Multi-business models and strategy development in different markets - based on a collaboration with Würth AB. 

   Master-uppsats, Jönköping University/IHH, Företagsekonomi

   Författare :Ajla Besic; Hira Hafeez; [2022]
   Nyckelord :Business Administration;

   Sammanfattning : Background: While discussing the importance of the right Business Models for a company and searching for the relevant information within the field, we usually get to read about the challenges that appear with identifying the right Business Model especially if it is a case of Multi-Business-Modeling - there are still challenges and uncertainties in why some business models and strategies work in some cases and in other cases they do not. What is usually pointed out are the differences that appear, usually focused on leadership and not enough developed business models. LÄS MER

5. 4. Remote First Vs. Remote Friendly : Teamets tillit till ledare vid distansarbete

   Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Umeå universitet/Företagsekonomi

   Författare :Julia Forsberg; Linn Möller; [2022]
   Nyckelord :leadership; management; remote work; trust; virtual work; virtual teams; remote-first; remote-friendly; ledarskap; management; distansarbete; tillit; virtuella organisationer; virtuella team;

   Sammanfattning : Andelen företag som erbjuder distansarbete har ökat både på grund av yttre förutsättningar i form av utvecklad teknologi samt att samhällets inställning till distansarbete ändrats. Ett ökat intresse för distansarbete skapar även nya sätt att utforma organisationer. LÄS MER

7. 5. Uppdragstaktik inom civilt försvar : Attityder, förutsättningar, tillämpning och utmaningar

   Kandidat-uppsats, Försvarshögskolan

   Författare :Joanna Mourady; Simon Törnqvist; [2020]
   Nyckelord :mission type tactics; leadership; crisis management; civil defense; moral stress; uppdragstaktik; ledarskap; krishantering; civilt försvar; moralisk stress;

   Sammanfattning : The purpose with this study is to examine whether Mission Type Tactics could by applied more frequently in Swedish Civil Defense. This study examines applications and consequences of Mission Type Tactics, how leadership varies depending on circumstances and challenges that could be related. LÄS MER