Sökning: "ledarskap målbild"
Visar resultat 11 - 15 av 21 uppsatser innehållade orden ledarskap målbild.
11. Implementing Digital Business Strategies : A study of the impact and application in the Medical Technology Industry
Master-uppsats, KTH/Industriell Marknadsföring och EntreprenörskapSammanfattning : Digital innovation is a key to solve problems of future healthcare. Medical Technology (MedTech) firms will have to employ successful digital business strategies (DBSs) to become innovative and increase the efficiency to solve the problems in healthcare. This thesis aims to outline important aspects when employing a DBS in a MedTech firm. LÄS MER
12. Ökad patientdelaktighet under hela vårdtillfället : -En studie av ett förbättringsarbete vid en avdelning på en geriatrisk klinik
Master-uppsats, Högskolan i Jönköping/HHJ. Kvalitetsförbättring och ledarskap inom hälsa och välfärdSammanfattning : Jakobsbergsgeriatriken och Stockholms Läns Sjukvårdsområde betonar vikten av värdeskapande insatser och arbetssätt. Med patientperspektiv skapas resultat av betydelse för patienten. Delaktighet anges som en viktig del. Återkommande patientenkäter visar att det finns ett gap mellan målbild och arbetssätt på kliniken. LÄS MER
13. Relationellt ledarskap i boendestöd för personer med neuropsykiatrisk funktionsvariation
Kandidat-uppsats, Institutionen för socialvetenskapSammanfattning : Denna studie undersöker ledarskapets betydelse för arbetsgrupper inom fältet boendestöd för personer med neuropsykiatrisk funktionsvariation, med fokus på det relationella ledarskapet och utifrån en socialkonstruktivistisk teori. Varför och hur ledare får komplexa verksamheter att fungera väl och med god kvalitet, för både brukare och personal, är frågor som legat till grund för arbetet. LÄS MER
14. Ett flexibelt och relationellt ledarskap – om att leda på olika sätt mot ett gemensamt mål
Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Malmö högskola/Lärarutbildningen (LUT)Sammanfattning : .... LÄS MER
15. Mångfald - Från ord till handling : En kvalitativ studie om HRs strategiska arbete med mångfald
Kandidat-uppsats, Högskolan Dalarna/Personal och arbetslivSammanfattning : Denna studie grundar sig i ett uppdrag från Trafikverket med avsikten att undersöka hur enmångfaldsstrategi kan få ökad effekt i organisationen. Utgångspunkten för denna studie är attdet tycks krävas mer forskning kring hur HR strategiskt kan arbeta med mångfaldsfrågor ochintegrera dem i organisationens alla delar. LÄS MER