Sökning: "litteraturstudie hr"
Visar resultat 1 - 5 av 14 uppsatser innehållade orden litteraturstudie hr.
1. Ljusets inverkan på lärmiljöer : Rätt ljus för rätt inlärning
Kandidat-uppsats,Sammanfattning : Samhället står inför stora förändringar. Med idéer från människans tankekraft som en av de drivande faktorerna till ekonomin bör skolan vara av sådan karaktär att elever blir förberedda för det samhälle de ställs inför. LÄS MER
2. Sömnmonitorerande bärbara verktygs validitet bland friska individer : En strukturerad litteraturstudie
Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Avdelningen för idrottsmedicinSammanfattning : Introduktion: Sömn är en erkänt viktig del för idrottslig prestation. Intresset och möjligheterna att övervaka den har ökat betänkligt till följd av antalet tillgängliga sömnmonitorerande bärbara verktyg (SBV) idag. LÄS MER
3. Den svenska militära karriären : Konsten att befordras till sin inkompetens
Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Institutionen för samhälls- och kulturvetenskap (from 2013)Sammanfattning : Sammanfattning Bakgrund: Enligt svenska försvarsmakten är den militära professionen under ständig förändring. Stora förändringar sker frekvent inom Försvarsmakten som organisation och kommer i förlängningen leda till nyttiga erfarenheter och kunskaper i framtiden. LÄS MER
4. Kan användning av paracetamol under graviditeten medföra risk för barnet och leda till beteendeproblem?
Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för kemi och biomedicin (KOB)Sammanfattning : Introduction: Paracetamol is the most common medicine used as painkiller in the world. Since it has been on the market for a very long time it has been thought to be one of the safest medicines to use during pregnancy. Many women use this medicine for different indications during pregnancy thinking it is safe for the fetus. LÄS MER
5. Co-creation as a Market Entry Strategy : Key areas to consider when entering a market by co-creating digital HR-tools
Master-uppsats, KTH/Industriell Marknadsföring och EntreprenörskapSammanfattning : Due to digitalization, companies face a wide range of opportunities and challenges when it comes to attracting, recruiting and retaining talents. To meet these, companies need to present and achieve originality regarding values and corporate culture. One possible solution to this may be customized Human Resource tools. LÄS MER