Sökning: "motivation hos ledare"

Visar resultat 1 - 5 av 158 uppsatser innehållade orden motivation hos ledare.

  1. 1. Ideellt ledarskap - en kvalitativ studie angående hur kontext och efterföljare påverkar ledarskapsstilen hos ideella ledare inom Chalmers Tekniska Högskola

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Lowe Aspeqivst; Andreas Fagerberg; [2023-02-16]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Alla organisationer kr¨aver n˚agon form av ledarskap. Detta gäller både för vinstdrivande såväl som ideella organisationer. Då kontexten är helt annorlunda för ideella organisationer och de dessutom är helt frivilliga, är det intressant att studera dessa organisationer för att hämta kunskap från detta område. LÄS MER

  3. 2. Ledarskapets lockelse och avskräckning : En kvalitativ studie om vad som motiverar universitetsstudenter att ta på sig rollen som ledare

    Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Eric Nordlander; Hugo Eksholm; [2023]
    Nyckelord :leadership; university students; motivation to lead; career; self-development; ledarskap; universitetsstudenter; motivation att leda; karriär; självutveckling;

    Sammanfattning : Syftet med denna studie är att identifiera vilka faktorer som påverkar motivationen hos universitetsstudenter att vilja eller inte vilja bli en ledare. Genom att undersöka vad som motiverar universitetsstudenter att bli ledare kan vi skapa en bredare förståelse för vilka faktorer som spelar in i viljan att bli en ledare. LÄS MER

  4. 3. Psychological safety and its impact on motivation within Swedish youth sport teams.

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för psykologi

    Författare :Emmy Lundberg; Philip Åhs; [2023]
    Nyckelord :Psychological safety; Motivation; Team cohesion; Psykologisk säkerhet; Motivation; lagsammanhållning;

    Sammanfattning : This study aimed to examine the links between psychological safety and Intrinsic (autonomous motivation) and Extrinsic (controlled motivation) motivation in youth sport team athletes, and second to examine gender differences in psychological safety, Intrinsic and Extrinsic motivation. A cross sectional survey study was conducted with 133 participants (93 males and 39 females) from various sports including football, ice-hockey, basketball, and handball. LÄS MER

  5. 4. Barriers and Motivational Drivers for Sustainable Building in a Developing Country : The Case of Ghana

    Master-uppsats, KTH/Ledning och organisering i byggande och förvaltning

    Författare :Emma Johansson; Elsa Winge; [2023]
    Nyckelord :Sustainable building; Barriers; Motivation; Developing Country; Minor Field Study; Self-Determination Theory; Hållbart byggande; Barriärer; Motivation; Låg- eller medelinkomstland; Fältstudie; Självbestämmandeteori;

    Sammanfattning : As the building and construction industry contributes considerably to global warming there isa need to increase sustainable building, especially in developing countries where the conceptis often overlooked. Even though there is a need to implement more sustainable alternatives,research shows that it comes with many challenges. LÄS MER

  7. 5. Distansarbete i offentlig sektor : En kvalitativ studie om dess påverkan på motivation och engagemang

    Kandidat-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för ekonomi, samhälle och teknik

    Författare :Jonathan Holm; Erik Sandberg; [2023]
    Nyckelord :Distansarbete; motivation; offentlig sektor; engagemang; organisationer;

    Sammanfattning : Forskningsfråga: - Hur har ökat distansarbete påverkat motivation och engagemang hos anställda inom organisationer i offentlig sektor? - Hur kan motivation och engagemang främjas under distansarbete?  Syfte: Syftet med studien är att bilda en djupare förståelse för hur distansarbete kan påverka individer och organisationer tillhörande offentlig sektor. Motivation och engagemang är centrala delar i organisationer och är därför högst intressanta att undersöka kopplat till distansarbete för att bidra med kunskap till området. LÄS MER