Sökning: "personliga egenskaper som krävs i arbetet vad är det"

Hittade 4 uppsatser innehållade orden personliga egenskaper som krävs i arbetet vad är det.

  1. 1. Svensk gärningsmannaprofilering - vetenskaplig legitimitet, samarbete och metoder

    C-uppsats,

    Författare :Ragnar Linkros; [2009-05-26]
    Nyckelord :Gärningsmannaprofilering; vetenskaplighet; samarbete; social tillhörighet; identifikation;

    Sammanfattning : Sammanfattande diskussion Denna uppsats har handlat om den svenska GMP-gruppen och frågan om deras GMP-metoder är vetenskapligt utformade och ifall egna tolkningar används av profilerarna i sitt arbete. Den har även behandlat den användbarhet en GMP upplevs ha och hur mycket den tillför en utredning. LÄS MER

  3. 2. Att arbeta som personligt ombud –En undersökning av några personliga ombuds syn på sin yrkesroll

    C-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för socialt arbete

    Författare :Inga-Lill Persson; [2008-10-29]
    Nyckelord :Psykiskt funktionshinder; personligt ombud; yrkesroll;

    Sammanfattning : Fram till 1970- och 80-talet stod de stora mentalsjukhusen för all vård, rehabilitering och annat stöd när det gällde personer med psykiska sjukdomar. När psykoterapin började slå igenom på 70-talet ändrades successivt synen på psykisk sjukdom och vad som orsakade den. LÄS MER

  4. 3. Kan turordningsreglerna anses fylla sin funktion som skydd mot godtyckliga uppsägningar?

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Kerstin Wilhelmsson; [2001]
    Nyckelord :Arbetsrätt; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Ämnet för detta examensarbete är de turordningsregler som aktualiseras i samband med arbetsbristuppsägningar. Mot slutet av 1800-talet kom legostadgans och näringsfrihetsförordning-ens bestämmelser om anställningsavtalets form att förlora i betydelse, för att i början av 1900-talet bytas ut mot principen om det fria anställningsavtalet. LÄS MER

  5. 4. Beslutsstöd med hjälp av Intelligenta agenter

    C-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för informatik

    Författare :Håkan Söderberg; [1998]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Uppsatsens övergripande syfte är att besvara frågan `Hur ser ett bra beslutstöd skapat av intelligenta agenter ut, vars syfte är att stödja god ledning enskilt och i grupp ?`. Det görs genom teoretiska jämförelser, ett mindre försök samt med en avslutande diskussion. LÄS MER