Sökning: "rehabilitering och omplacering"
Visar resultat 1 - 5 av 13 uppsatser innehållade orden rehabilitering och omplacering.
1. Två sidor av samma rehabiliteringsmynt - En studie om arbetsgivarens rehabiliteringsansvar i relation till rehabiliteringskedjan
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : The employer's responsibility to rehabilitate is, in connection with an employee's reduced ability to work as a result of illness, an obligation to investigate work adaptation and rehabilitation possibilities to enable a return to work. The responsibility for rehabilitation is mainly regulated within the Employment Protection Act (LAS), the work environment act (AML), the social insurance code (SFB), and supplementary regulations (AFS). LÄS MER
2. Arbetsgivarens rehabiliteringsansvar - Regelverket idag och framtidens utveckling
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : Uppsatsens huvudsakliga syfte har varit att undersöka hur regelverket för arbetsgivares rehabiliteringsansvar för anställda arbetstagare ser ut i dagsläget samt hur regelverket kan komma att förändras inom en snar framtid. Av den anledningen ämnade uppsatsen analysera några av de angivna rättsproblem och åtgärdsförslag som tidigare presenterats i betänkandena Ds 2021:17 och SOU 2021:69, och vilka effekter de kan tänkas inbringa för arbetsgivaransvaret om förslagen förverkligas. LÄS MER
3. Arbetsgivarens rehabiliteringsansvar - Bedömningen av arbetsgivarens rehabiliteringsansvar i förhållande till fysisk och psykisk sjukdom
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : The purpose of this essay was to examine the employers rehabilitation responsibility in relation to employees that suffer from physical or psychological illness, from a labour law perspective, to gain an understanding whether the rehabilitation responsibility is interpreted in different ways. Therefore, the research question was “how is the employers rehabilitation responsibility assessed and its boundaries in relation to physical and psychological illness?”. LÄS MER
4. Arbetsgivarens rehabiliteringsansvar
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : Arbetstagare i Sverige sjukskriver sig allt mer och det blir vanligare att orsaken beror på psykisk ohälsa. I uppsatsen behandlas arbetsgivarens rehabiliteringsansvar, men för att besvara hur långtgående ansvaret är måste även arbetsmiljöanpassning och omplaceringsskyldighet diskuteras. LÄS MER
5. Arbetsgivares ansvar för utmattade: Försäkringskassans handläggare beskriver sina upplevelser av rehabiliteringsprocessen
Magister-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för psykologiSammanfattning : Forskning visar att samverkan mellan rehabiliteringsaktörer ger bäst effekt om arbetsgivaren deltar. Kontakten med arbetsplatsen är avgörande i de fall där sjukskrivna ska rehabiliteras till sitt tidigare arbete. LÄS MER