Sökning: "self-perceived individual work performance"

Hittade 5 uppsatser innehållade orden self-perceived individual work performance.

  1. 1. SELF-REPORTED SUBJECTIVE HEALTH IN RELATION TO EPISODIC MEMORY PERFORMANCE IN AGING

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för psykologi

    Författare :Anna Nordström; Isabelle Teglund; [2022]
    Nyckelord :lifestyle; subjective health; SHH-Q; episodic memory; aging; livsstil; subjektiv hälsa; SHH-Q; episodminne; åldrande;

    Sammanfattning : Episodic memory (EM) displays the most prominent age-related decline. However, this decline could possibly be minimized by engaging in a physically active and cognitively stimulating lifestyle. LÄS MER

  3. 2. Ett förändrat universitet : En kvalitativ studie om lärare och studenters upplevelse av en omfattande förändring tilldistansarbete samt återgångsprocessen till följd av Covid-19

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap

    Författare :Nilsson Caroline; Persson Pernilla; [2022]
    Nyckelord :Flexibility; boundless work; teleworking; distance education; globalization; digitalisation; Flexibilitet; gränslöst arbete; distansarbete; distansundervisning; globalisering; digitalisering;

    Sammanfattning : In 2019, the world was faced with a global pandemic. For many workplaces, this meant acomprehensive transition to teleworking. The flexibility and digitalisation of workingconditions has led to different experiences from an individual perspective. LÄS MER

  4. 3. Personlighet som prediktor för individuell arbetsprestation

    Kandidat-uppsats, Högskolan Väst/Avdelningen för psykologi, pedagogik och sociologi

    Författare :Linn Kristiansson; Josefine Ekberg; [2020]
    Nyckelord :Big Five; HEXACO; Dark Triad; personality; self-perceived individual work performance; Big Five; HEXACO; Dark Triad; personlighet; självupplevd individuell arbetsprestation;

    Sammanfattning : En utmaning för företag runtom hela världen är individuella arbetsprestationer, vilket har lett till omfattande forskning kring ämnet. Personlighet har visat sig vara en av de faktorer som har betydande roll för individuella arbetsprestationer. LÄS MER

  5. 4. Samband mellan emotionell intelligens, personlighet och arbetsprestation : en tvärsnittsstudie som validerar den svenskaversionen av TEIQue-SF

    Kandidat-uppsats, Högskolan Väst/Avdelningen för psykologi, pedagogik och sociologi

    Författare :Annica Hjalmarsson; [2018]
    Nyckelord :emotional intelligence; trait EI; personality; five-factor model; Dark Triad; work performance; emotionell intelligens; EI; personlighet; femfaktorsmodellen; dark triad; arbetsprestation;

    Sammanfattning : Emotionell intelligens har studerats under flertalet år, i olika länder, och har definierats på olika sätt. Egenskapen emotionell intelligens består av fyra dimensioner; emotionality, self-control, well-being och sociability, och mäts genom mätinstrumentet TEIQue-SF. LÄS MER

  7. 5. Validitet och reliabilitet av ett arbetsbelastningsindex (AI) i en FHV enkät

    Magister-uppsats, KTH/Ergonomi

    Författare :Lena Englund-Lehmann; [2014]
    Nyckelord :Validitet; reliabilitet; psykometrisk mätning; enkät; arbetsbelastning; hälsa;

    Sammanfattning : Abstract   The purpose of this work was to scientifically evaluate the sustainability of parts of  a company-specific survey within the Occupational Health Services (FHV). The service is called HALU which is an abbreviation of the “Work Health and Lifestyle” survey and provided by Feelgood AB. LÄS MER