Sökning: "sociologi genus organisation"

Visar resultat 1 - 5 av 8 uppsatser innehållade orden sociologi genus organisation.

  1. 1. Från jämställdhetsmål till aktiva åtgärder - En studie om jämställdhetsarbete i en facklig organisation

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet / / Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap

    Författare :Frida Stranne Stark; [2019-08-23]
    Nyckelord :Facklig organisation; Genus; Jämställdhet; Motstånd;

    Sammanfattning : Syfte: Syfte är att undersöka förutsättningar för det interna jämställdhetsarbetet i en facklig organisation och hur en facklig organisation implementerar och inventerar jämställdhetsarbete i sin egen organisation. För att skapa en djupare förståelse av organisationens jämställdhetsarbete anläggs i uppsatsen ett genusperspektiv som problematiserar relationerna mellan makt och kön i organisationen. LÄS MER

  3. 2. MÄN I MINORITET - En kvalitativ fallstudie om män på kvinnodominerade avdelningar

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet / / Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap

    Författare :Julia Dale; Sofie Torsell; [2016-01-07]
    Nyckelord :kön; genus; minoritet; jämställdhet; genuskontrakt;

    Sammanfattning : Föreliggande studie har på uppdrag av en organisation inom lager och logistikbranschen skrivits i syfte att undersöka hur män som arbetar på kvinnodominerade avdelningar, i en övrigt mansdominerad organisation och bransch, upplever sin arbetssituation och beskriva och förklara vilken betydelse genus har i densamma. För att uppnå syftet har en kvalitativ fallstudie genomförts där sju män inom organisationens tjänstemannasektor har intervjuats. LÄS MER

  4. 3. Jämställd rekrytering - Bidrar rekryterare till en mer jämställd arbetsmarknad?

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Sociologi

    Författare :Nora Hemmingsson; [2015]
    Nyckelord :könsmärkning; jämställdhet; organisation; segregering; genus; rekrytering; Social Sciences;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  5. 4. Är din högsta chef en man? - En kvalitativ studie om kvinnors underrepresentation på högre ledande positioner.

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Sociologi; Lunds universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Ellinor Bencsik; Alexandra Bodor; [2015]
    Nyckelord :könsroller; Genus; social konstruktion; könad organisation; ledarskap.; Social Sciences;

    Sammanfattning : Studien syfte är att belysa och förstå kvinnors underrepresentation på högre ledande positioner i arbetslivet, det gör vi genom att undersöka vad som är könsskapande i organisationer och hur det uttrycks. Genom samtalsintervjuer med kvinnliga ledarskapsstudenter vid Malmö Högskola ämnar vi få en djupare inblick dels i personliga erfarenheter men också i åsikter om ledarskapet i praktiken. LÄS MER

  7. 5. Problematisering av ledarskapsutveckling som en del av ett förändringsprojekt : Kommunledares upplevelser och erfarenheter av ett ledarstödsprogram

    Kandidat-uppsats, Mittuniversitetet/Avdelningen för samhällsvetenskap

    Författare :Sandra Sahlin; Matilda Svensson; [2014]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Abstrakt Denna C-uppsats i sociologi har som syfte att problematisera användandet av ett ledarstödsprogram som en del av ett förändringsprojekt. Problematiseringen utgår ifrån fem kommunledares upplevelser av ett ledarstödsprogram med ett genomgående genusperspektiv. LÄS MER