Avancerad sökning

Visar resultat 1 - 5 av 11 uppsatser som matchar ovanstående sökkriterier.

  1. 1. Patienters upplevelser av rasism inom sjukvården : En litteraturstudie

    Kandidat-uppsats, Röda Korsets Högskola

    Författare :Sofie Kilander; [2023]
    Nyckelord :Rasism; etnicitet; diskriminering;

    Sammanfattning : Bakgrund: Rasism som fenomen har funnits historiskt samt kommit i uttryck i flera former genom tiderna. Genom att rasism kan yttra sig strukturellt kan det vara svårt att urskilja i vilka system den finns och hur den ger sig till uttryck. LÄS MER

  3. 2. Lika insatser till alla våldsutsatta kvinnor skapar ojämlikhet : En intervjustudie med socialsekreterare

    Magister-uppsats, Mittuniversitetet/Avdelningen för hälsovetenskap

    Författare :Alexandra Wittgren; [2021]
    Nyckelord :Genus; innehållsanalys; intersektionalitet; mäns våld mot kvinnor; ojämlik hälsa; våld i nära relation;

    Sammanfattning : Mäns våld mot kvinnor är ett omfattande globalt och nationellt jämställdhets- och jämlikhetsproblem. Ett syfte med denna studie var att öka kunskapen om våldsutsatta kvinnors levnadsvillkor utifrån social position i form av socioekonomiska faktorer, etnicitet, funktionsnedsättning samt könsidentitet och sexuell läggning. LÄS MER

  4. 3. "Det känns som om välfärdssystemet håller på att krackelera" : - En studie om hur strukturella och organisatoriska förutsättningar samt förståelsen av kvinnors våldsutsatthet påverkar stödet till våldsutsatta kvinnor inom socialtjänsten och ideella kvinnojourer

    Kandidat-uppsats, Karlstads universitet

    Författare :Izzy Chackla; [2021]
    Nyckelord :intimate partner violence; discretion; intersectionality; organizational prerequisites; våld i nära relation; handlingsutrymme; intersektionalitet; organisatoriska förutsättningar;

    Sammanfattning : Syftet med denna studie var att undersöka hur strukturella och organisatoriska förutsättningar samt förståelsen av kvinnors våldsutsatthet påverkar det stöd som ges inom socialtjänsten och inom ideella kvinnojourer till kvinnor utsatta för mäns våld i nära relation. En kvalitativ innehållsanalys har använts för att analysera insamlad empiri från semistrukturerade kvalitativa intervjuer med fyra kvinnojoursanställda, tre behandlare inom socialtjänsten och en socialhandläggare. LÄS MER

  5. 4. Inflytande, på arbetsgivarens villkor - En studie om arbetstagares rätt till inflytande på det psykosociala arbetsmiljöområdet i förhållande till arbetsledningsrätten

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Joel Nordström; [2020]
    Nyckelord :Arbetsrätt; Arbetsmiljölagen; arbetstagarinflytande; arbetsledningsrätt; strukturellt motstånd; Labour law; Work Environment Act; Employee influence; managerial prerogative; structural resistance; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Denna rättsdogmatiska uppsats undersöker arbetstagares rätt till inflytande över den psykosociala arbetsmiljön och arbetsgivarens rätt att leda och fördela arbetet (arbetsledningsrätten), samt hur dessa rättsliga koncept förhåller sig till varandra. För att göra detta utgår uppsatsen ifrån följande frågeställningar: 1. LÄS MER

  7. 5. Poverty-based discrimination - Does International Human Rights Law care?

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Julia Eriksson; [2019]
    Nyckelord :public international law; discrimination; equality; poverty; human rights; international human rights law; non-discrimination; substantive equality; socioeconomic status; indirect discrimination; affirmative action; poverty-based discrimination; discrimination grounds; status-based discrimination; suspect grounds; inequality; de facto equality; Law and Political Science;

    Sammanfattning : I en värld där inget tycks kunna stoppa de växande ekonomiska klyfterna ifrågasätts även relevansen av internationella regleringar av mänskliga rättigheter. Trots att jämlikhet och icke-diskriminering utgör grunden för mänskliga rättigheter så verkar dessa regelverk oförmögna att adressera ekonomiskt betonad ojämlikhet. LÄS MER