Sökning: "subkultur företag"

Visar resultat 1 - 5 av 12 uppsatser innehållade orden subkultur företag.

  1. 1. Skattekultur på en grå marknad : En studie av skatteattityder i byggbranschen

    Kandidat-uppsats, Högskolan Kristianstad/Fakulteten för ekonomi

    Författare :Nellie Elm; Weronika Jankowiak; [2019]
    Nyckelord :Tax compliance; Gray market; Tax attitudes; Tax morale; Industry culture; Subculture; Construction industry; Skatteagerande; Grå marknad; Skatteattityder; Skattemoral; Branschkultur; Subkultur; Byggbransch;

    Sammanfattning : Skatteagerande är ett ifrågasatt beteende inom byggbranschen och det finns flera tecken på att aktörerna i branschen har ett skatteundandragande beteende. Detta ses i brottförendebyggande rådets publikationer samt i skatteverkets undersökningar. LÄS MER

  3. 2. Stark kultur - ingen mirakelkur, En kvalitativ fallstudie om en stark företagskulturs betydelse under en förändring

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Emma Herslöf; Antonia Larsson; Moa Lewin; [2017]
    Nyckelord :Företagskultur; Organisationsförändring; Subkultur; Delaktighet; Missnöje; Business and Economics;

    Sammanfattning : The purpose of this study is to create a nuanced picture of what significance a strong corporate culture has in an organisational change through the perspective of an employee. The study is divided in two theoretical perspective where both previous research about organisational culture and organisational change are discussed and how the two are connected. LÄS MER

  4. 3. Skateboard, är det verkligen för alla? : En studie gällande tjejers identitetsskapande inom skateboardkulturen

    Magister-uppsats, Umeå universitet/Pedagogiska institutionen

    Författare :Beatrice Hallman; [2016]
    Nyckelord :Boardsport; Identity; Femal; Skateboard; Brädsport; Identitet; Kvinnor; Skateboard;

    Sammanfattning : Denna studie tillhandahåller information om hur skateboardåkande tjejer i Sverige skapar sina identiteter samt hur strukturer inom skateboardkulturen påverkar dem. Detta uppnås genom en kvalitativ studie med en semistrukturerad frågeguide. Det framkom att denna sociala process är komplex. LÄS MER

  5. 4. Strategisk bemanning - Inhyrd personal som en långsiktig personallösning

    Magister-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :André Sikland; Martin Johansson; Jonas Pålsson; [2010]
    Nyckelord :Strategisk bemanning; inhyrd personal; bemanningsföretag; organisationskultur; organisatoriskt lärande; personalstrategi; Management of enterprises; Företagsledning; management; Business and Economics;

    Sammanfattning : Vi har i vår studie visat att utvecklingen inom användandet av inhyrd personal går mot att företag använder inhyrd personal som en medveten strategi för att lösa sina långsiktiga personalbehov. Strategisk bemanning erbjuder företag en flexibel personalstyrka som kan anpassas efter behov. LÄS MER

  7. 5. En företagskultur på väg att lyfta eller krascha? - En fallstudie av flygbolaget SAS

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för tjänstevetenskap

    Författare :Gustav Dafnäs; Jessica Melin Gustafsson; Jenny Nielsen; [2010]
    Nyckelord :företagskultur; stark kultur; subkultur; anpassningsförmåga; handlingskraft; Social Sciences;

    Sammanfattning : Syfte: Denna uppsats ämnar undersöka huruvida en stark kultur kan hämma ett företags anpassning till sin snabbföränderliga omgivning och ifall en allt för differentierad kultur kan minska företagets handlingskraft. Syftet är att undersöka huruvida detta stämmer inom ett företag med både har en starkt integrerad kultur och flera underliggande subkulturer. LÄS MER