Sökning: "svenskt arbetsliv"

Visar resultat 1 - 5 av 37 uppsatser innehållade orden svenskt arbetsliv.

  1. 1. Jobba för att leva eller leva för att jobba?

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Jakob Burestedt; Fabian Zanton; Mary Darbinyan; [2023]
    Nyckelord :Distansarbete; Work-Life Balance; motivation; social interaktion; human relations.; Business and Economics;

    Sammanfattning : Sammanfattning Examensarbetets titel: “Jobba för att leva eller leva för att jobba” Seminariedatum: 11 januari 2023 Kurs: FEKH49 - Examensarbete i organisation på kandidatnivå, 15 hp Författare: Jakob Burestedt, Mary Darbinyan & Fabian Zanton Handledare: Johan Jönsson Fem nyckelord: Distansarbete, Work-Life Balance, motivation, social interaktion, human relations. Forskningsfråga: Vilka möjligheter och utmaningar är förekommande som ett resultat av distansarbete i ett svenskt försäkringsbolag, kopplat till balansen mellan privatliv och arbetsliv? Syfte: Syftet med studien är att förstärka befintlig teori och utreda huruvida distansarbete medför utmaningar och möjligheter i ett svenskt försäkringsbolag kopplat till Work-Life Balance. LÄS MER

  3. 2. Sällsynta, vanliga kvinnor : Genremåleriets skildringar som kunskapskälla kring 1700-talets arbetande kvinnor i Sverige

    Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Institutionen för kultur och lärande

    Författare :Veronica Sylwan; [2023]
    Nyckelord :swedish genre painting; 18th century; working class women; pictures as sources; Svenskt genremåleri; 1700-tal; kvinnors arbeten; bilder som källor;

    Sammanfattning : Sällsynta, vanliga kvinnor - Genremåleriets skildringar som kunskapskälla kring 1700-talets arbetande kvinnor i Sverige. The aim of this essay is to study whether genre paintings portraying lower and middle class women in the 18th century Sweden can act as a source of information and knowledge regarding these women ́s types of work and way of life and if so, what in the the motives can be used as a source of information and thus contribute to traditional historical research. LÄS MER

  4. 3. Enhetschefers arbete med att skapa goda arbetsförhållanden för medarbetare med ADHD : En kvalitativ intervjustudie som lyfter betydelsen av kognitiv arbetsmiljö inom vård och omsorg

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Ingrid Benson; Victoria Börjesson; [2022]
    Nyckelord :ADHD; tillgänglighet; kognitiv arbetsmiljö; enhetschefer; arbetserfarenheter; ledarskapsstrategier; vård omsorg; kvalitativ intervjustudie;

    Sammanfattning : Inom vård och omsorg är arbetskraven höga, vilket har lett till att förekomsten av psykisk ohälsa ökar. Risken att drabbas av ohälsa i arbetslivet är större för medarbetare som har ADHD än för övriga, trots att de har rätt till att få samma möjligheter i arbetet, under samma villkor, som alla andra. LÄS MER

  5. 4. Distriktssköterskans förebyggande stödjande åtgärder i samband med vaccination av skolbarn : Att hjälpa barn ta kontroll över sin oro

    Magister-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Camilla Albinsson; Anna Widén; [2022]
    Nyckelord :children; fear; pain; anxiety; vaccination; participation; child s perspective; school environment; barn; rädsla; smärta; oro; vaccination; delaktighet; barnperspektiv; skolmiljö;

    Sammanfattning : Ett svenskt skolbarn får under sina första 16 levnadsår tolv vaccinationer om vaccinationsprogrammet följs. Många barn, framför allt yngre, är rädda för nålar och den smärta de kan orsaka. Forskning visar att det finns ett samband mellan grad av rädsla och smärtupplevelse. LÄS MER

  7. 5. Döva i arbetslivet : En studie om upplevelser av utanförskap

    Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Ulrika Jansson; [2020]
    Nyckelord :Döva; döva och gravt hörselskadade; svenskt teckenspråk; arbetsliv och utanförskap;

    Sammanfattning : Uppsatsen handlar om döva i arbetslivet. Meningen med uppsatsen är att undersöka om döva upplever sig utanför på sina arbetsplatser och i vilka situationer det uppstår. En av frågeställningarna är hur döva beskriver den språkliga interaktionen. Tidigare forskning visar att döva hamnar utanför på grund av de språkliga barriärerna. LÄS MER