Sökning: "there is a difference because gender"

Visar resultat 1 - 5 av 87 uppsatser innehållade orden there is a difference because gender.

1. 1. Medarbetares perspektiv på det vardagliga ledarskapet : Ledarskap i praktiken: En kvalitativ studie som belyser de vardagliga uppfattade ledarskapsutmaningarna ur ett genusperspektiv som återfinns i det vardagliga arbetet inom den offentliga sektorn

   Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagande

   Författare :Oscar Claesson; William Norderhaug; Markus Andersson; [2023]
   Nyckelord :Everyday leadership; employeeship; gender perspective; transformative leadership; Vardagligt ledarskap; medarbetarskap; genusperspektiv; transformativt ledarskap;

   Sammanfattning : Bakgrund och problem: Studien har avsikt att undersöka hur det vardagliga ledarskapet uppfattas av medarbetare inom Borås Stad. Detta eftersom att ledarskap idag kan definieras och uppfattas olika beroende på bakomliggande faktorer, exempelvis hur det skiljer sig mellan det uppfattade manliga respektive kvinnliga ledarskapet. LÄS MER

3. 2. Stämmer Statistiken Överens Med Verkligheten? : En fenomenografisk studie om hur genusnormer uppfattas inom idrottsstyrelser på förbundsnivå

   Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Företagsekonomi

   Författare :Fredrik Stattin; David Forssell; [2023]
   Nyckelord :Gender norms; equality; sex; gender; sports federation; Genusnormer; jämställdhet; kön; genus; idrottsförbund;

   Sammanfattning : Trots att kvinnlig representation inom specialidrottsförbunden ökat de senaste åren råder det oklarheter om idrotten är mer jämställd. Lika representation är nämligen inte synonymt med jämställdhet, eftersom kultur och historia påverkar vem som bestämmer över agendan. LÄS MER

4. 3. En studie om hur lärare ser på elevers intresse och förhållningssätt till teknikämnet, med betoning på genus.

   Kandidat-uppsats, KTH/Skolan för industriell teknik och management (ITM)

   Författare :Johan Ekblom; [2023]
   Nyckelord :Technology; girls; boys; history of technology; sex; gender; technological imbalance; male; female.; Teknik; flickor; pojkar; teknikhistoria; kön; genus; teknisk obalans; könsneutral teknik; manligt; kvinnligt.;

   Sammanfattning : Syftet med denna uppsats är att undersöka vilken syn tekniklärare på högstadiet har på elevers förutsättningar för och intresse av teknikämnet. Uppsatsen vill även ta reda på ifall det finns skillnader mellan eleverna baserat på kön och genus och vilka hinder, respektive möjligheter, som existerar för att lärarna ska kunna bedriva en (mer) inkluderande teknikundervisning. LÄS MER

5. 4. Valdeltagandet i Sverige bland män och kvinnor

   Kandidat-uppsats, Högskolan Dalarna/Institutionen för kultur och samhälle

   Författare :Diana Saad; [2023]
   Nyckelord :;

   Sammanfattning : This study is based on completed data sets from Valundersökningar at the University of Gothenburg. The purpose of this study is to investigate what can explain the difference between men's and women's electoral participation and if other factors can be identified in addition to gender to explain this difference. LÄS MER

7. 5. EXPLICIT AND IMPLICIT ATTITUDES AMONG STUDENTS TOWARDS WOMEN AND MEN IN MALE- AND FEMALE-DOMINATED FIELDS OF WORK AND STUDY

   Magister-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för psykologi

   Författare :Fay van Tussenbroek; [2023]
   Nyckelord :implicit attitudes; explicit attitudes; gender stereotypes; STEM; HEED;

   Sammanfattning : Abstract Gender inequality is considered an issue in many countries and gender roles could play an important role in this. Specifically, gender stereotypes suggest that STEM (i.e., science, technology, engineering, and mathematics) is more seen as “male” and HEED (i. LÄS MER