Sökning: "växande företaget"

Visar resultat 21 - 25 av 222 uppsatser innehållade orden växande företaget.

  1. 21. A qualitative study of hallway furniture design

    Master-uppsats, Lunds universitet/Innovation

    Författare :Linn Ekberg; Johanna Sjöblom; [2022]
    Nyckelord :Hallway furniture design; storage options; natural material; user adaption; furniture trends; Technology and Engineering;

    Sammanfattning : Detta examensarbete genomfördes i samarbete med AFRY och deras kund Homezan som specialiserar sig på design av möbler producerade i naturmaterial. Bakgrunden till arbetet myntades genom företagets önskan att utöka deras produktsortiment med hallmöbler. LÄS MER

  2. 22. Hur påverkar ägandet lantbrukares inställning till risk?

    Master-uppsats, SLU/Dept. of Economics

    Författare :August Häger; Per Nordqvist; [2022]
    Nyckelord :Lantbruk; företagsekonomi; risk; beslutsprocesser; spannmålsodling; försäljningsstrategier; arrende; ägandeform;

    Sammanfattning : Att försörja en växande befolkning med mat är idag ett allt större problem i världen samtidigt som klimatförändringar och marknadssvängningar gör lantbrukarens företagande allt mer riskutsatt. Det svenska lantbruket har även genomgått en strukturrationalisering vilken bidragit till att lantbruksenheter konsoliderats i större enheter med färre brukare. LÄS MER

  3. 23. Vad kan löna sig på MakePaper? : En fallstudie om centrala faktorer som kan främja arbetet med att utforma ett lönesättningssystem med inslag av individbaserad lönesättning

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagande

    Författare :Evelina Arvidsson; Henrik Götenmark; [2022]
    Nyckelord :Performance-based wage setting; wage setting systems; industrial sector; motivation; justice; performance; collective agreements; Individuell lönesättning; lönesättningssystem; industrisektorn; motivation; rättvisa; prestation; kollektivavtal;

    Sammanfattning : Bakgrund: Allt fler arbetsgivare inför individbaserad lönesättning för att kunna attrahera, knyta an och utveckla rätt kompetens och därigenom hantera de alltmer komplexa produktionsprocesserna och den växande konkurrenssituationen. Individuell lönesättning antas stimulera medarbetarnas arbetsmotivation vilket i sin tur bidrar till ökad arbetsprestation och förbättrat resultat för företaget. LÄS MER

  4. 24. The Establishment of Internal Corporate Venturing for a Virtual Economy in Web 3.0 setting

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, KTH/Industriell ekonomi och organisation (Inst.)

    Författare :Pada Phosaard; Qingyi Yang; [2022]
    Nyckelord :Corporate venture builder; Web 3.0 venture; Blockchain; Virtual economy; venture building; Företagsföretagsbyggare; Web 3.0-satsning; Blockchain; Virtuell ekonomi; Företagsbyggande;

    Sammanfattning : The virtual economy has been gaining attraction since the increase of blockchain and web 3.0technology adoption. However, regarding the rise of web3.0 startups, the corporate pursuing this technology are still limited. LÄS MER

  5. 25. Visualisering av ett företags interna struktur

    Master-uppsats, Linköpings universitet/Medie- och Informationsteknik; Linköpings universitet/Tekniska fakulteten

    Författare :Alice Kåhlin; Rebecka Ljung; [2022]
    Nyckelord :Kompetensledningssystem; UX; Samhörighet; Intern struktur; Användartester; Företagsträd;

    Sammanfattning : I ett snabbt växande konsultföretag, som Consid, kan det vara bra att ha en översikt över de anställda och vilka kompetenser de besitter. Därav kan det vara behjälpligt med ett system som tillhandahåller funktionaliteter som gör det möjligt att söka efter anställda baserat på deras namn, kompetens eller söka efter projekt kopplade till Consid. LÄS MER