Social intelligens och personlighet

Sammanfattning: Syftet med denna studie var att undersöka om vissa personlighetsdrag korrelerar med vissa delar av social intelligens. Då både social intelligens och personegenskaper är breda begrepp så valdes inom social intelligens en avgränsad del att undersökas, nämligen förmågan att identifiera emotioner och förståelse av de bakomliggande orsakerna till emotioner. Inom personegenskaperna valdes Big Five teorin som utgångspunkt och i denna fokus på personegenskaper som berör interpersonella beteenden. De fyra facetter (underliggande personlighetsdrag) som ansågs bäst lämpade för ändamålet valdes ut, dessa var Hostility, Warmth, Altruism, och Compliance. Kvantitativ metod i form av enkätundersökning med bekvämlighetsurval på 41 personer användes. Deltagarnas ålder var mellan 21 och 80 år deltog. Ingen korrelation mellan de delar av social intelligens som undersöktes och de utvalda personegenskaperna var för sig eller tillsammans hittades. Olika anledningar och eventuella betydelser av detta resultat diskuteras i slutet av arbetet.