Frihet i arbetet : En kvalitativ studie kring vad som skapar frihet i arbetet för anställda

Detta är en Kandidat-uppsats från Fakulteten för ekonomi, kommunikation och IT

Författare: Camilla Nyman; Sara Sivefäldt Österman; [2011]

Nyckelord: Frihet i arbetet; flexibilitet; handlingsutrymme;

Sammanfattning:

HÄR KAN DU HÄMTA UPPSATSEN I FULLTEXT. (följ länken till nästa sida)