Arbete-familjkonflikt och stress hos universitetsstudenter och förvärvsarbetare

Detta är en Kandidat-uppsats från Örebro universitet/Institutionen för juridik, psykologi och socialt arbete

Sammanfattning: Tidigare studier har visat att kvinnor upplever mer arbetefamiljkonfliktoch stress samt kopplingar mellan begreppen. Syftetmed studien var att undersöka arbete-familjkonflikt och stress blandstudenter och förvärvsarbetare, samt kopplingen mellan begreppen.En enkät med ”PSS14” samt ”Work-family conflict scale”användes. Forskningsfrågorna var följande: 1) Finns det någraskillnader mellan studenter och förvärvsarbetare när det kommer tillarbete-familjkonflikt och stress?, 2) Finns det några skillnader påarbete-familjkonflikt och stress beroende på studenter ellerförsvarsarbetares kön? och 3) Finns det en korrelation mellanarbete-familjkonflikt och stress?. I studien deltog 147 studenter och123 arbetande. Resultatet visade att studenter upplevde störretidsbaserad arbete-familjkonflikt och stress, vilket kan bero på attskolarbete görs i hemmamiljö. Kvinnor upplevde mer stress samt merarbete-familjkonflikt, vilket kan bero på att kvinnor ägnar sig mer åthushållsarbete än män. En positiv korrelation mellan stress ocharbete-familjkonflikt hittades som tyder på en koppling mellandessa.

  HÄR KAN DU HÄMTA UPPSATSEN I FULLTEXT. (följ länken till nästa sida)