Intranätets nya ansikte

Detta är en Kandidat-uppsats från Lunds universitet/Institutionen för strategisk kommunikation

Författare: Sarah Mesch; Lisa Naess; [2014]

Nyckelord: Intranät; organisationskommunikation; centralisering; decentralisering; Vattenfall; Region Skåne; Social Sciences;

Sammanfattning: Titel: Intranätets nya ansikte. Författare: Lisa Naess och Sarah Mesch. Handledare: Johanna Stenersen. Syfte: Syftet med den här uppsatsen är att studera hur organisationer balanserar formell och informell kommunikation i en centraliseringsprocess av sitt intranät. Metod: Vi har genomfört en kvalitativ studie med semistrukturerade intervjuer samt officiella dokument som grund. Slutsats: Vår studie visade att centraliseringen av Region Skåne och Vattenfalls intranät uppenbarade behovet av balans mellan formell och informell kommunikation. Detta ledde till utvecklingen av decentraliserade element, som gynnade både organisation och anställda. De decentraliserade elementen ökade anställdas delaktighet i organisationen, vilket även ledde till effektivare användning av intranäten.

  HÄR KAN DU HÄMTA UPPSATSEN I FULLTEXT. (följ länken till nästa sida)