Hur sjuksköterskor kan finna kraft i vårdandet

Detta är en Kandidat-uppsats från Mälardalens högskola/Akademin för hälsa, vård och välfärd

Sammanfattning: Bakgrund: Sjuksköterskor upplever compassion fatigue efter visat medlidande till patienter i samband med hög arbetsbelastning, bristande stöd eller om de har en viss personlighetstyp. Compassion fatigue kan leda till att sjuksköterskor vill lämna sitt yrke. Sjuksköterskans välmående och compassion energy skapar däremot en god patientvård. Problemformulering: För att sjuksköterskor ska kunna visa medlidande i vårdandet och bibehålla välbefinnandet krävs compassion energy. Eftersom vården påverkas av sjuksköterskors välbefinnande är det aktuellt att lyfta hur sjuksköterskor kan finna compassion energy. Syfte: Att skapa en översikt av hur sjuksköterskor finner compassion energy i vårdandet. Metod: En allmän litteraturöversikt utfördes. Datainsamlingen gjordes genom Cinahl Plus och PubMed där tio artiklar analyserades. Sju artiklar hade kvantitativ ansats och tre hade kvalitativ ansats. Resultat: Resultatet visade fyra teman som beskrev hur sjuksköterskor kan finna compassion energy i vårdandet; Sjuksköterskors kunskap, bemötande, stöd och återhämtning sågs som påverkande faktorer för att finna compassion energy. Slutsats: Denna studie visar att kunskap, bemötande, stöd och återhämtning bör underhållas för att sjuksköterskor ska uppleva compassion energy. På så sätt kan de finna kraft i att vårda och ge en god vård.

  HÄR KAN DU HÄMTA UPPSATSEN I FULLTEXT. (följ länken till nästa sida)