Insatser inom företagshälsovården för att förebygga utmattningssyndrom - en viktig arena för arbetsterapeuter

Sammanfattning: Bakgrund: Arbetsgivarna ställer allt högre krav på arbetstagarna och samhället bidrar till en hektisk vardag, vilket medför sjukskrivningar orsakade av utmattningssyndrom. Forskning kring aktuellt ämne visar att preventiva interventioner har positiva effekter på stressrelaterade symtom. Det saknas dock forskning gällande arbetsterapeutiska insatser inom företagshälsovården för att förebygga utmattningssyndrom. Syfte: Syftet var att undersöka hur arbetsterapeuter på uppdrag av företagshälsovården arbetar med utmattnings syndrom, och resonerar kring preventiva insatser för att förebygga utmattningssyndrom. Metod: Kvalitativ design användes och datainsamlingen genomfördes med semistrukturerade intervjuer över telefon. Åtta arbetsterapeuter deltog i studien. Insamlade data analyserades med hjälp av en innehållsanalys. Resultat: Arbetsterapeuter inom företagshälsovården arbetar idag mest rehabiliterande, men samtliga informanter uttryckte att de ville arbeta mer preventivt. Informanterna uppgav att genom att ha ett helhetstänk runt arbetstagarna kan de arbeta med preventiva interventioner för att minska stress i vardagen och förebygga utmattningssyndrom. Slutsats: Arbetsterapeuter har visoner och kunskap om preventivt arbete för att förebygga utmattningssyndrom. Mer forskning behövs på effekten av arbetsterapeutiska preventiva insatser inom företagshälsovården.