Att skapa framtidens arbetsplats: samband mellan välbefinnande och boendemiljö vid arbete hemifrån

Sammanfattning: Syftet med vår studie var att se vilka eventuella samband det finns mellan boendemiljö och psykologiskt välbefinnande för individer som arbetar hemifrån. I dagens flexibla arbetsliv är arbete hemifrån ett vanligt inslag, vilket gör ämnet aktuellt och intressant att undersöka. Vi valde att genomföra en kvantitativ korrelationsstudie. Som datainsamlingsmetod använde vi en digital enkät. 100 arbetstagare som arbetar hemifrån eller har arbetat hemifrån deltog i studien. Studiens resultat visade att det finns ett signifikant samband mellan de två undersökta variablerna i den yttre boendemiljön, avslappnande boendemiljö och grönområde, och psykologiskt välbefinnande. Däremot fann studiens resultat inga signifikanta samband mellan de två undersökta variablerna i den inre boendemiljön, arbeta ostört och arbeta från särskild plats, och psykologiskt välbefinnande. Utöver detta visade studiens resultat ett flertal samband mellan de fyra undersökta variablerna i boendemiljön och de olika delarna av psykologiskt välbefinnande. Dessa delar är självacceptans, positiva relationer med andra, autonomi, förmåga att hantera vardagen, mening i livet och personlig utveckling. Studiens resultat kring sambanden mellan boendemiljö och psykologiskt välbefinnande för arbetstagare som arbetar hemifrån kan vara betydelsefulla för bostadsbyggare, samhällsplanerare, arbetstagare och arbetsgivare för att skapa ett hållbart arbetsliv och samhälle.