Sökning: "Satisfaction measurement"
Visar resultat 1 - 5 av 105 uppsatser innehållade orden Satisfaction measurement.
1. Heat of the moment : En jämförande fältundersökning inom tjänståterställning och förkroppsligad kognition
Magister-uppsats, Linköpings universitet/Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling; Linköpings universitet/Filosofiska fakultetenSammanfattning : Inom forskningsområdet tjänståterställning arbetar forskare och företag med att identifiera servicefel samt hitta effektiva sätt att lösa kunders problem. Trots detta skapar klagomålshantering problem för företag och det finns många utvecklingsmöjligheter. LÄS MER
2. Enhancing Performance Management System for improved employee satisfaction
Magister-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för informatikSammanfattning : An effective performance management system plays a crucial role in fostering employee engagement and productivity, which are essential for an organization's success. Employee satisfaction is one of the most important factors. However, the critical aspect of employee satisfaction has been largely overlooked in the existing literature. LÄS MER
3. Nulägesanalys och förbättringsåtgärder på lanseringsplaner för tillfälligt sortiment exklusivt på Systembolaget AB
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för samhällsbyggnad och industriell teknikSammanfattning : Purpose: The purpose of the thesis is to study a process within Systembolaget AB that affects a selected part of the assortment model. The assortment is defined as TSE, which stands for tillfälligt sortiment exklusivt, that can be described as temporary assortment exclusively. LÄS MER
4. Democracy and the Importance of Popular Support : An analysis on whether popular support for democracy should be a part of democratic theory
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Statsvetenskapliga institutionenSammanfattning : Empirical findings about political behaviour cast doubt on prevailing theories of democracy. The overwhelming majority of democratic theories either implicitly or explicitly imply the necessity of widespread public participation. LÄS MER
5. Faktorer som ökar arbetstillfredsställelsen och arbetsmotivationen hos anställda inom handels : En kvantitativ studie
Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Institutionen för sociala och psykologiska studier (from 2013)Sammanfattning : Syftet med studien var att undersöka hur upplevelsen av olika arbetssituationer predicerar arbetstillfredsställelse och arbetsmotivation hos handelsanställda. Arbetssituationerna utgjordes av hygienfaktorerna ledarskap och tidsupplevelse samt motivationsfaktorerna individuella inre upplevelser och autonomi från Herzbergs tvåfaktorteori. LÄS MER