Sökning: "governance struktur"

Visar resultat 16 - 20 av 54 uppsatser innehållade orden governance struktur.

  1. 16. Södra Sjukvårdsregionen som samverkansorgan för fysisk planering i fyra regioner : En soft space utan rådighet styrd av governance

    Master-uppsats, Blekinge Tekniska Högskola/Institutionen för fysisk planering

    Författare :Erik Hägerdal; [2020]
    Nyckelord :Södra sjukvårdsregionen SSR ; soft space; government; governance; rescaling; central place theory; regional studies; interregional cooperation; health care; comprehensive planning; Södra sjukvårdsregionen SSR ; soft space; governance; government; rescaling; centralortsteori; regionala studier; interregionala samarbeten; hälsovård; översiktsplan;

    Sammanfattning : The recurring debate on regional administration and what responsibilities it should have has in a Swedish context been discussed in media and committees over the years. Little has been discussed around the possibilities of strengthening pre-existing interregional cooperation even though there is a scholarly thought of soft space as a definition to describe these types of cooperation and how they might evolve. LÄS MER

  3. 17. Manliga valberedares dolda inflytande över svenska styrelsers jämställdhet : En kvantitativ studie över valberedningars sammansättning, dess struktur och styrelsers jämställdhetsutveckling sedan införandet av svensk kod för bolagsstyrning 

    Magister-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för ekonomistyrning och logistik (ELO)

    Författare :Linda Nordin; Sanna Persson; [2020]
    Nyckelord :Jämställdhet; valberedning; styrelse; homosocial reproduktion; institutionell teori; resursberoende teori;

    Sammanfattning : Bakgrund: Enligt regeringens jämställdhetsmål uppnår organisationer jämställdhet i styrelser om män respektive kvinnors representation överstiger 40% (Englund, 2019). Begreppet jämställdhet innebär att kvinnor och män ska ges samma förutsättningar avseende rättigheter, skyldigheter och möjligheter (Jämställdhetsmyndigheten, 2019). LÄS MER

  4. 18. Syftesenlig och lämplig? - En undersökning av budpliktens tillämpning i Sverige och dess lämplighet ur ett rättsekonomiskt perspektiv

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Emma Greiff; [2019]
    Nyckelord :Offentligt uppköpserbjudande; budplikt; rättsekonomi; aktiemarknad; aktiemarknadsrätt; takeover-regler; Aktiemarknadsnämnden; AMN; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Denna uppsats undersöker budplikten på den svenska aktiemarknaden ur ett rättsekonomiskt perspektiv. Syftet är dels att undersöka om de svenska budpliktsreglerna tillämpas syftesenligt, dels om budplikten är lämplig på den svenska aktiemarknaden ur ett ekonomiskt perspektiv, vilket kompletteras med en argumentation de lege ferenda. LÄS MER

  5. 19. Universitetsstyrning : upplevelser, värderingar & konsekvenser

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :William Andréasson; Ida Oxelman; [2019]
    Nyckelord :new public management; universitet; verksamhetsstyrning; forskning; undervisning; värderingar; upplevelser;

    Sammanfattning : Detta arbete har till syfte att belysa universitetslektorers och professorers upplevelser av- och attityder till den bedrivna verksamhetsstyrningen inom universitetet vi undersökt. Arbetet är en kvalitativ ansats och en intervjustudie, med teoretiska utgångspunkter i nyinstitutionell-, skandinavisk institutionell teori och Michel Foucaults maktteori. LÄS MER

  7. 20. Lednings- och styrningsperspektiv inom en postbyråkratisk organisation? : En fallstudie på Forsen projekt inom projekt- och byggledningsbranschen

    Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Institutionen för samhällsvetenskaper

    Författare :Linus Nivelius; Rasmus Frisk Silvferplatz; [2019]
    Nyckelord :Post bureaucracy; Organization; Management; Bureaucracy; Freedom; Neo bureaucracy; Project management; Leadership; Postbyråkrati; Organisation; Styrning; Byråkrati; Frihet; Neobyråkrati; Projektledning; Ledarskap;

    Sammanfattning : Problem - How does management look within a post bureaucracy, when there is room for freedom under responsibility. Where there is flexibility rather than structure, to promote the creativity of the employees. LÄS MER