Avancerad sökning

Hittade 3 uppsatser som matchar ovanstående sökkriterier.

  1. 1. Ownership Structure and the Zero-leverage Puzzle – An empirical study on the Swedish market

    Magister-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Hanna Rasmusson; [2019]
    Nyckelord :Business and Economics;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  3. 2. Press på priset

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Hanna Rasmusson; Elin Vängbo; Frida Zahlander; [2018]
    Nyckelord :Underprissättning; korruption; pressfrihet; gini-koefficient; Business and Economics;

    Sammanfattning : Syftet med denna uppsats är att undersöka om korruption, pressfrihet och gini-koefficienten påverkar graden av underprissättning i europeiska länder. En deduktiv ansats och en kvantitativ metod används för att uppnå syftet. LÄS MER

  4. 3. Att behålla "rätt" medarbetare : En studie om hur Talent Management upplevs av arbetstagare

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för organisation och entreprenörskap (OE)

    Författare :Emelie Karlsson; Hanna Rasmusson Lindström; Sofia Sand; [2015]
    Nyckelord :Talent Management; Talent Mindset; Organizational culture; Motivation; Employee reactions; Attitudes; Talent Management; Talent Mindset; Organisationskultur; Motivation; Upplevelse; Inställning till arbetet;

    Sammanfattning : Bakgrund: Organisationers konkurrens om duktiga medarbetare har aldrig varit hårdare och med rätt arbetstagare på rätt plats kan organisationen skapa konkurrensfördelar. För att anses attraktiva måste organisationer kunna möta arbetstagares krav och erbjuda mer än bara en arbetsplats att gå till. LÄS MER