Sökning: "Ideell organisation"

Visar resultat 6 - 10 av 187 uppsatser innehållade orden Ideell organisation.

  1. 6. Baskettränares perspektiv på ledarskap, lärande och motivation

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Pedagogik

    Författare :Oskar Werner; Max Jonevret; [2023]
    Nyckelord :Ledarskap; motivation; lärande; ideell kontext; professionell kontext.; Social Sciences;

    Sammanfattning : Ledarskap är väsentligt för att en organisation ska utvecklas och fungera på bästa sätt. Det är viktigt för alla organisationer oavsett vilka förutsättningar som finns i det enskilda fallet. LÄS MER

  3. 7. SOM EN SAMHÄLLSHJÄLTE I EN KONTROVERSIELL BRANSCH - En kvalitativ studie om hur socialt ansvarstagande gestaltas för att legitimera en ideell organisation inom en kontroversiell bransch

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för journalistik, medier och kommunikation

    Författare :Elin Ribbing; Rönna Wernbom; [2022-02-10]
    Nyckelord :Legitimitet; diskurs; socialt ansvarstagande; ideell; kontroversiell; Corporate Social Responsibility;

    Sammanfattning : Syfte: Syftet med studien är att utifrån ett diskursivt perspektiv analysera hur socialt ansvarstagande kan kommuniceras i syfte att legitimera en ideell organisation som samtidigt tillhör en kontroversiell bransch. Teori: Studiens teoretiska utgångspunkt är van Leeuwens diskursiva strategier och Corporate Social Responsibility. LÄS MER

  4. 8. Ideellt ledarskap : En kvalitativ studie med fokus på ledarbeteenden i ideella idrottsorganisationer

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för organisation och entreprenörskap (OE)

    Författare :Lukas Svensson; Kenan Karic; [2022]
    Nyckelord :Ledarskap; ledarbeteende; ideella organisationer; idrottsorganisationer;

    Sammanfattning : Ideella organisationer har blivit en viktig del av det svenska samhället. Formellaledare har många gånger det yttersta ansvaret över hela eller en specifik del aven ideell organisation. LÄS MER

  5. 9. Vinstdrivande och ideella organisationer

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för textil, teknik och ekonomi

    Författare :Bahar Arman; [2022]
    Nyckelord :Keywords: Stakeholder theory; Development of sustainability reporting; For-Profit and non-profit organizations; TBL and validity; Nyckelord: Intressentteori; Utveckling av hållbarhetsrapportering; Vinstdrivande och ideella organisationer; TBL och validitet;

    Sammanfattning : Syfte: Målet med denna forskning är att undersöka utveckling av vinstdrivande och icke-vinstdrivande hållbarhetsrapporter för organisationer för att förstå bättre hur hållbarhetsrapportering har utvecklats i takt med att reglerna har förändrats från att vara frivillig till obligatoriska. Dessutom studien undersöker hur ett företag möter intressenternas informationsbehov i sina hållbarhetsrapporter. LÄS MER

  7. 10. Hur ledare arbetar med organisationskultur : En kvalitativ studie om organisationskultur utifrån ett ledarskapsperspektiv

    Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Företagsekonomi

    Författare :Ibrahim Haciyev; Hanna Lundvall; [2022]
    Nyckelord :Organizational culture; rituals; artifacts; cultural management; teleworking; Organisationskultur; ritualer; artefakter; kulturstyrning; distansarbete;

    Sammanfattning : Distansarbete är ett arbetssätt som har blivit alltmer populärt. Tillsammans med teknikens framgång har det blivit alltmer tillgängligt för företag att arbeta utanför den traditionella arbetsplatsen. LÄS MER