Avancerad sökning

Hittade 2 uppsatser som matchar ovanstående sökkriterier.

  1. 1. Employee commitment i samband med fusioner och förvärv : En fallstudie av tre internationella företag

    Magister-uppsats, Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Essi Raitio; Emma Jägerström; Liv Wallinder; [2011]
    Nyckelord :HR; empolyee commitment; fusioner; förvärv;

    Sammanfattning : Fusioner och förvärv har varit ett populärt sätt för företag att växa sedan ett par decennier tillbaka. Sammanslagningar är ett potentiellt effektivt sätt för organisationer att öka marknadsandelar, skapa stordriftsfördelar, få tillgång till ny teknik eller öka intäkter. LÄS MER

  3. 2. Kartläggning av direkt lobbying : En empirisk studie där direkt lobbying via comment letters på standardsättarorganet IASB mellan år 2005 och 2009 studeras

    Kandidat-uppsats, Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Henrik Åberg; Emma Jägerström; [2009]
    Nyckelord :IASB lobbying;

    Sammanfattning : Denna uppsats behandlar direkt lobbying mot det internationella standardsättarorganetInternational Accounting Standards Board, IASB. Studien motiveras med att utformandet avIFRS, till följd av en ökad globalisering, fått en allt viktigare roll inom internationellredovisning. LÄS MER