Arbete och behov i svensk sociologisk arbetsforskning 1950–2000

Detta är en Kandidat-uppsats från Lunds universitet/Sociologiska institutionen

Sammanfattning: Syfte med denna uppsats är att studera idéer om arbete och behov i svensk arbetslivssociologi under perioden 1950–2000. Det görs av en analys av tre utvalda studier från tre skilda perioder i svensk arbetslivsforskning för att visa på förändringar och paralleller i idéer om arbete och behov. Föreliggande uppsats är en kvalitativ dokumentanalys av tre publicerade vetenskapliga studier av sociologer från tre olika tidsperioder: Människan i industrisamhället, Arbetarklassen i välfärdskapitalismen och Flexibilitetens gränser. För att analysera de utvalda studierna konstruerades två idealtyper, som sammanför utsagor om begreppen arbete och behov. Resultatet var skapandet av en idealtyp för framtida undersökningar av arbetes- och behovsbegrepp En begränsning i studien är att den avslutas vid år 2000, det var rimligt med tanke på resurstillgång och att ett nytt skifte i arbetets organisering bara är i sin linda. Ett framtida teoretiskt forskningsbehov har identifierats: att undersöka om det är möjligt att rekonstruera Maslows fjärde behovstyp ”esteem” i ett erkännandeteoretiskt ramverk.

  HÄR KAN DU HÄMTA UPPSATSEN I FULLTEXT. (följ länken till nästa sida)