Sökning: "offentlig sektor mellanchef"

Visar resultat 1 - 5 av 22 uppsatser innehållade orden offentlig sektor mellanchef.

1. 1. Att leda i offentlig förvaltning - En studie om mellanchefers ledarskap

   Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för företagande, innovation och hållbarhet

   Författare :Kacper Czerniewski; Marwan Mohamed; [2023]
   Nyckelord :Middle management; Public sector; Public administration; Influence; Leadership; Monitoring; Mellanchef; Offentlig sektor; Offentlig förvaltning; Betydelse; Ledarskap; Uppföljning;

   Sammanfattning : Den offentliga sektorn utgör en stor del av Sveriges ekonomi. Sektorn präglas av ständigt hårdare krav från både politiker och allmänheten. Mellanchefer inom den offentliga sektorn har huvudrollen i att arbeta med dessa krav. Studier kring mellanchefers roll i offentliga verksamheter är begränsade. LÄS MER

3. 2. Konflikthantering i förändringsprocesser : En intervjuundersökning med sex mellanchefer

   Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Pedagogik

   Författare :Robin Sjöberg; [2022]
   Nyckelord :Conflict; Change; middle manager; conflict management; konflikt; förändringar; mellanchef; konflikthantering;

   Sammanfattning : Organisationer inom den offentliga sektorn genomgår ständiga förändringar. Tidigare forskning visar att förändringar inom en organisation oftast möts av motstånd vilket senare kan resultera i konflikter. Konflikter som fortgår kan leda till både stora kostnader och minskad produktion. LÄS MER

4. 3. Mellanchefen– en roll, flera perspektiv : En kvalitativ studie om olika uppfattningar av mellanchefsrollen

   Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Sociologiska institutionen

   Författare :Tyra Drakenberg; Petronella Henriksson; [2022]
   Nyckelord :middle manager; motivation; role description; mellanchef; motivation; rollbeskrivning;

   Sammanfattning : I takt med att organisationer växer ökar behovet av chefer och därmed mellanchefer. Mellanchefsrollen har kommit att bli en viktig roll inom organisationer och innehar en unik position mellan överordnade och underordnade. Samtidigt kan rollen vara problematisk och det är svårt att enas om en förklaring om vad mellanchefen gör. LÄS MER

5. 4. Uppdrag Mellanchef : En kvalitativ studie om mellanchefers organisatoriska- och sociala arbetsmiljö

   Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Handelshögskolan (from 2013)

   Författare :Jan Lundvall; Simon Andersson; [2021]
   Nyckelord :Organisatorisk- och social arbetsmiljö; Mellanchefer; Offentlig sektor; JD-R Krav-resursmodellen; Känsloregler; Rollförväntningar; Tillgänglighet; Socialt stöd; Vård- och omsorg;

   Sammanfattning : Undersökningens ändamål är att öka kunskapen om mellanchefens organisatoriska- och sociala arbetsmiljö. Mer specifikt är syftet att skapa en förståelse utifrån mellanchefers subjektiva upplevelser om de krav, utmaningar och förväntningar som hen ställs inför i arbetet samt vilka resurser de anser sig ha till förfogande för att hantera sin arbetssituation. LÄS MER

7. 5. Förändringsagenten i den offentliga sektorn : En kvalitativ flerfallstudie av hur mellanchefen inom den offentliga sektorn bedriver förändringsledning vid digital transformation

   Magister-uppsats, Linköpings universitet/Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling; Linköpings universitet/Filosofiska fakulteten

   Författare :Ebba Jonsson; Jennifer Lindén; [2021]
   Nyckelord :Change Management; Middle Manager; Digital Transformation; Leadership; Public Sector; Förändringsledning; mellanchef; digital transformation; ledarskap; offentlig sektor;

   Sammanfattning : TITEL: Den offentliga sektorns förändringsagent - En kvalitativ flerfallsstudie av hur mellanchefen inom den offentliga sektorn bedriver förändringsledning vid digital transformation FÖRFATTARE: Ebba Jonsson och Jennifer Lindén HANDLEDARE: Janet Johansson BAKGRUND: Samhället genomgår en digital transformation. Människor har i allt högre grad digitaliserat sina vardagliga liv och ställer krav på att den offentliga sektorn följer med i utvecklingen. LÄS MER