Upplevelsen av att som man utbilda sig till och arbeta i det kvinnodominerade yrket sjuksköterska : En allmän litteraturöversikt

Sammanfattning: Bakgrund: Män är underrepresenterade inom sjuksköterskeprofessionen. Orsakerna till detta är många, men bland dem ses yrkets historiska koppling till professionen som övervägande kvinnlig och fördomar gentemot män som trots den kvinnliga majoriteten väljer yrket. Syfte: Att beskriva upplevelsen av att studera till och arbeta som manlig sjuksköterska inom hälso- och sjukvård.Metod: En allmän litteraturöversikt med induktiv ansats baserat på 12 studier med kvalitativ design som granskades med SBU’s granskningsmall och analyserades enligt Fribergs (2022) analysmetod. Resultat: Resultatet redovisas i tre huvudkategorier; att möta reaktioner och förväntningar, frustration vid begränsning av omvårdnadsmoment, samt behovet av att hantera utanförskap. Huvudkategorierna delades upp i underkategorier; fördomar och reaktioner mot yrkesval, hinder relaterade till arbetsgivarens förväntningar, misstolkning av intentioner, förväntningar av fysisk insats, känslomässig distansering samt förebilder och dess betydelser.  Slutsats: Sjuksköterskeyrket är fortsatt kvinnodominerat. Fördomar och stereotyper ses som bidragande orsaker till svårigheter att få in fler män till yrket. Upplevelser av yrket och utbildningen tyder på att den manliga sjuksköterskan och manliga sjuksköterskestudenter upplever fördomar gällande deras yrkesval då yrket historiskt varit ett kvinnligt yrke. De upplevde en generell oro gentemot hur patienter skulle tolka dem och att deras kön skulle ligga till grund för sexuella baktankar med beröring, och mötte misstankar med att känslomässigt distansera sig och undvika beröring. Utanförskapet de upplevde på grund av sin minoritet beskrevs bearbetas med manliga sjuksköterskor som förebilder, och dessa beskrevs som viktiga för att finna ro i rollen som manlig sjuksköterska.