Sökning: "Toxic organizational culture"

Hittade 3 uppsatser innehållade orden Toxic organizational culture.

  1. 1. "En så kallad sjuk organisationskultur" : En kvalitativ studie som belyser hur organisationskulturen kan ligga till grund för att människor lämnar en organisation

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för organisation och entreprenörskap (OE)

    Författare :Frida Pettersson; Julia Norgren; [2022]
    Nyckelord :Toxic organizational culture; power structures; toxic leadership; absent leadership; exclusion.; Ohälsosam organisationskultur; maktstrukturer; ohälsosamt ledarskap; frånvarande ledarskap; exkludering.;

    Sammanfattning : Författare: Frida Pettersson & Julia Norgren Datum: 2022-05-24 Nivå: Kandidatuppsats, företagsekonomi, 15 HP Handledare: Annika Schilling Examinator: Mikael Lundgren Titel: ”En så kallad sjuk organisationskultur” - En kvalitativ studie som belyser hur organisationskulturen kan ligga till grund för att människor lämnar en organisation Syfte: Studiens syfte är att klarlägga hur innehållet i en organisationskultur kan påverka människor att lämna alternativt bli uteslutna ur en organisation. Metod: Studien behandlar fenomenet organisationskultur och tog med utgångspunkt i detkomplexa ämnet avstamp i en kvalitativ studie med en abduktiv forskningsansats. LÄS MER

  3. 2. The relationship between destructive leadership, organizational culture, and workplace bullying

    Master-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för psykologi

    Författare :Sophie Mortensen-Cronin; [2018]
    Nyckelord :Destructive leadership; organizational culture; workplace bullying; workplace harassment; toxic triangle; Social Sciences;

    Sammanfattning : An increased focus on bad leaders and toxic workplaces in recent years has led many to question how a single leader can have such a large effect on an organization. It is becoming more apparent that a relationship exists between leadership, workplace culture, and employee behavior that may explain how destructive leadership can become so widespread. LÄS MER

  4. 3. Employee Involvement in the Waste Management Implementation Process : Volvo Cars Corporation

    Magister-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för ekonomi

    Författare :Christina Preemo; Maria Llaneli Rodríguez; [2015]
    Nyckelord :HRM; employee involvement; waste management implementation process; creators of employee involvement.;

    Sammanfattning : Abstract Aim: This project deals with ‘employee involvement in the implementation process of waste management. The research focus on Volvo Cars Corporation since the company involves a set of departments in such process. The purpose is to identify the dominant factor(s) affecting employee involvement during waste management execution. LÄS MER