Sökning: "motivation-hygienteori"

Hittade 3 uppsatser innehållade ordet motivation-hygienteori.

1. 1. Arbetsmotivation hos deltidsarbetande studenter : - en kvalitativ studie om hur studenter som arbetar deltid på ett rekrytering- och bemanningsföretag motiveras i sitt arbete

   Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningsstudier

   Författare :Matilda Sandberg; Linnea Lindkvist; [2018]
   Nyckelord :motivation; studenter; yttre faktorer; inre faktorer; motivation-hygienteori;

   Sammanfattning : Denna studie syftar till att bidra med kunskap om hur studenter som arbetar deltid på ett rekrytering- och bemanningsföretag upplever att olika faktorer påverkar deras arbetsmotivation. För att precisera syftet har följande frågeställningar formulerats: ”Hur upplever studenter som arbetar deltid på ett rekrytering- och bemanningsföretag att yttre faktorer påverkar deras arbetsmotivation?”, ”Hur upplever studenter som arbetar deltid på ett rekrytering- och bemanningsföretag att inre faktorer påverkar deras arbetsmotivation?” samt ”Hur upplever studenterna att olika faktorer påverkar deras vilja att fortsätta att lära och utvecklas inom yrket?”. LÄS MER

3. 2. Yttre och inre motivationsfaktorer i arbetslivet : - en kvalitativ studie om vad anställda upplever påverkar deras motivation

   Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningsstudier

   Författare :Josefine Isaksson; Antonia Liljeblad; [2017]
   Nyckelord :motivation; external factors; internal factor; motivation-hygiene theory; job satisfaction; compensation; benefits; compensation systems; motivation; yttre faktorer; inre faktorer; motivation-hygienteori; arbetstillfredsställelse; ersättning; förmåner; kompensationssystem;

   Sammanfattning : Denna studie syftade till att bidra med kunskap om hur olika faktorer påverkar anställdas motivation i arbetet. Syftet preciserades med frågeställningarna “Hur påverkar yttre faktorer anställdas arbetsmotivation vid ett svenskt företag?” och “Hur påverkar inre faktorer anställdas arbetsmotivation vid ett svenskt företag?” En kvalitativ metod användes i form av semistrukturerade intervjuer. LÄS MER

4. 3. Jag trivs med mina kollegor : Identifikation, gemenskap och arbetstillfredsställelse i fokus

   Kandidat-uppsats, Institutionen för teknik och samhälle

   Författare :Therese Svendsen; Petra Johansson; [2010]
   Nyckelord :Identifikation; gemenskap; arbetstillfredsställelse;

   Sammanfattning : Vad som framkallar arbetstillfredsställelse inom organisationer är ett omtalat och välutforskat ämne. För att en anställd ska kunna känna sig tillfredsställd på sin arbetsplats samt med sitt arbete finns det många faktorer som kan påverka. LÄS MER