Sökning: "Behovstillfredsställelse"
Visar resultat 16 - 20 av 38 uppsatser innehållade ordet Behovstillfredsställelse.
16. Det sociala stödets betydelse för skadade idrottares psykologiska välbefinnande under rehabilitering
Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för hälsa och välfärdSammanfattning : Studiens syfte var att undersöka om skadade idrottares upplevda autonomistöd under rehabiliteringen hade en indirekt effekt på: (a) positiva affekter genom behovstillfredsställelse och självbestämmande motivation, samt (b) negativa affekter genom behovsfrustration och kontrollerande motivation. Utifrån syftet utformades två hypotesmodeller som testades genom varsin medieringsanalys. LÄS MER
17. Hur bör näringslivet förhålla sig till de globala målen
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Teologiska institutionenSammanfattning : För att klara av att nå de globala målen till 2030 kommer det verkligen krävas en enorm ansträngning, en förändring av världen och av vår världsbild, där näringslivet har ett stort ansvar och en stor roll att spela, skriver Lise Kingo, verkställande direktör på FN:s Global Compact.[1] Vi kan inte blunda för verkligheten då vår planet är under stort tryck, mänskligheten utövar negativa förändringar i den globala miljön som resulterar i klimatförändringar, skogsskövling, brist på mångfald, försurning av haven, jorderosion och föroreningar. LÄS MER
18. Kompetens, autonomi och samhörighetens betydelse för arbetsmotivation : En studie om medarbetares motivation inom upplevelseindustrin
Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/FöretagsekonomiSammanfattning : Titel: Kompetens, autonomi och samhörighetens betydelse för arbetsmotivation – En studie om medarbetares motivation inom upplevelseindustrin Nivå: C-uppsats i ämnet företagsekonomi Författare: Josefin Tangen, Pauline Wiberg Handledare: Monica Wallmon, Maria Fregidou-Malama Datum: 2018 – januari Syfte: Syftet med denna studie är att öka förståelsen för hur individens grundläggande behov av kompetens, autonomi och samhörighet påverkar arbetsmotivation inom upplevelseindustrin. Metod: Studien utgår från en kvalitativ metod med semistrukturerade intervjuer. LÄS MER
19. Behovsfrämjande ledarskap och dess longitudinella relation till anställdas sjukfrånvaro : Autonomi, kompetens och samhörighet i arbetet som medierande mekanismer
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Umeå universitet/Institutionen för psykologiSammanfattning : Sjukfrånvaro till följd av sociala och organisatoriska orsaker ökar, varje år kostar den arbetsrelaterade ohälsan Sverige 70 miljarder kronor i form av förlorade arbetsinsatser och utgifter för vård och omsorg. Trots att ledarskap antas spela en central roll i anställdas sjukfrånvaromönster är tidigare forskning på området begränsad. LÄS MER
20. MOTIVATION IN HIGH-LEVEL ROLLER DERBY : ATHLETES’ EXPERIENCED PEER MOTIVATIONAL CLIMATE AND BASIC PSYCHOLOGICAL NEEDS
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Umeå universitet/Institutionen för psykologiSammanfattning : The motivation behind the revival and development of roller derby may provide valuable insight to the structure of established sports regarding athlete engagement, drop-out, and well-being. To investigate the relationship of the cross-theoretical concepts, self-reported satisfaction and thwarting of basic psychological needs, and peer motivational climate of 255 high-level flat track roller derby athletes was examined in a cross-sectional design. LÄS MER