Avancerad sökning
Hittade 4 uppsatser som matchar ovanstående sökkriterier.
1. Möjligheten att undanta den fackliga förtroendemannen från turordningslistan
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : Vid kollektiva uppsägningar av arbetsbrist finns det en möjlighet för den fackliga förtroendemannen att undantas från turordningslistan genom 8§ FML. Syftet med uppsatsen är att utreda den gällande rätten för hur regeln kan tillämpas. LÄS MER
2. Visselblåsarlagen : Rapportering av missförhållanden till företrädare för fackföreningar
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionenSammanfattning : Sammanfattning Den 17 december 2021 trädde en ny visselblåsarlag i kraft, vars krav om införande av rapporteringskanaler ska genomföras den 17 juli 2022. Den nya visselblåsarlagen ändrar förutsättningen för arbetstagarorganisationer, framför allt då skydd mot repressalier för arbetstagare som slår larm genom att vända sig till sin arbetstagarorganisation ersätts med skydd mot repressalier och hindrande åtgärder på grund av att någon vänder sig till sin arbetstagarorganisation för samråd. LÄS MER
3. Förtroendemannaorganisationer : en jämförelse mellan Swedish Meats och Danish Crown
L3-uppsats, SLU/Dept. of EconomicsSammanfattning : Studiens syfte är att utreda hur de egenskaper, som kännetecknar Swedish Meats förtroendemannaorganisation, påverkar företagets framgång i termer av volym- och medlemsutveckling. Denna utvärdering görs genom en jämförelse med Danish Crowns förtroendemannaorganisation. LÄS MER
4. Ledighet för facklig förtroendeman En undersökning av lag och avtal och dess tillämpning i praktiken
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionenSammanfattning : Lagstiftningen gällande en facklig förtroendemans rätt till ledighet är skriven som en ram, där arbetsmarknadens parter skall avtala om dess tillämpning. Det varierar mycket på arbetsmarknaden huruvida sådana avtal finns och vad de innehåller. LÄS MER