Ledarskap - Ett enkelt begrepp? - En kvalitativ studie om framställningen av ledarskap, medarbetare och kontexter i managementlitteratur

Sammanfattning: Sammanfattning Titel: “Ledarskap- Ett enkelt begrepp?” - En kvalitativ studie om framställningen av ledarskap, medarbetare och kontexter i managementlitteratur. Universitet: Lunds Universitet, Campus Helsingborg, Institutionen för Service Management. Kurs: KSKK01 Service Management: Examensarbete för kandidatexamen, 15 hp, Vårterminen 2013. Författare: Hanna Persson & Linda Sandberg Handledare: Malin Espersson Nyckelord: Ledarskap, medarbetare, kontexter, managementlitteratur. Syfte: Genom att studera och analysera känd och populär managementlitteratur vill vi undersöka hur och i vilken utsträckning denna litteratur speglar aktuell managementforskning och om dessa hänger samman eller ej. Vi vill även se på hur ledarskap framställs samt hur synen på ledarskap ser ut. En undersökning kommer göras om hänsyn tas till medarbetare och hur dessa i sådana fall framställs i managementlitteratur, likväl vill vi se i vilken utsträckning hänsyn tas till olika kontexter i litteraturen. Studiens syfte är att undersöka hur ledarskap, medarbetare och kontexter framställs i vald managementlitteratur. Frågeställningar: - Hur framställs ledare och ledarskap i managementlitteratur? - På vilket sätt framställs medarbetare? - I vilken utsträckning tas hänsyn till olika kontexter? Metod: En kvalitativ textanalys med delar från innehållsanalys och argumentationsanalys, två utvalda managementböcker utgör empiriskt material. Teoretisk referensram och tidigare forskning: Forskning och teori kring Ledarskap, medarbetarskap, kontexter, chefskap kontra ledarskap, path-goal teorin, leader-member exchange theory (LMX) samt kontingensteorin, Slutsatser: Vald managementlitteratur ger en förenklad bild av ledarskap, beskrivningar inom området är förenklade och förklaringar på tillvägagångssätt saknas i de flesta diskussioner. Medarbetare framställs på ett generellt sätt och de framställs ofta som motståndslösa och enkla att styra. Studien visar att det finns en avsaknad av hänsyn till kontexter och dess påverkan.