Sökning: "återanställningsrätt"

Hittade 4 uppsatser innehållade ordet återanställningsrätt.

  1. 1. Flexibilitet kontra anställningstrygghet : En studie av svensk rätt vid inhyrning av personal när återanställningsrätt föreligger

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för ekonomistyrning och logistik (ELO)

    Författare :Frida Hamark; [2019]
    Nyckelord :Collective agreement; Flexibility; Gender equality; Priority right to re-employment; Temporary-work agency;

    Sammanfattning : Because of the globalization, the labor market has been thru some changes and the need to be flexible has increased. The need of flexibility can be met by using temporary staff that is rent from a temporary-work agency. LÄS MER

  3. 2. Bemanningsarbete i Sverige och EU:s bemanningsdirektiv

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

    Författare :Fredrik Öhrström; [2012]
    Nyckelord :bemanningsdirektivet; utstationering; ILO; Europakonventionen om de mänskliga fri- och rättigheterna; företrädesrätt till återanställning; Law and Political Science;

    Sammanfattning : År 1993 tilläts uthyrning av personal i vinstsyfte i Sverige. Detta medförde att en ny bransch kunde växa fram. Bemanningsbranschen har sedan dess utvecklats till en stark och viktig aktör på den svenska arbetsmarknaden. LÄS MER

  4. 3. Att hyra eller att inte hyra - om bemanningsdirektivets påverkan och debatten kring återanställningsrätten

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

    Författare :Magdalena Engström; [2011]
    Nyckelord :Bemanningsdirektivet; bemanningsföretag; bemanning; återanställningsrätt; Law and Political Science;

    Sammanfattning : EU har länge arbetat med införandet av ett regelverk för bemanningsanställda. För bara några år sedan infördes Europaparlamentets och rådets direktiv 2008/104/EG om arbetstagare som hyrs ut av bemanningsföretag. Detta direktiv ska vara implementerat i medlemsländerna senast den femte december i år (2011). LÄS MER

  5. 4. Företrädesrätt enligt LAS, särskilt 25a § LAS - Inskränkning i arbetsledningsrätten?

    Magister-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

    Författare :Petra Nilsson; [2009]
    Nyckelord :LAS; företrädesrätt; återanställningsrätt; företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad; inhyrd arbetskraft; Juridical science; Rättsvetenskap; juridik; Law and Political Science;

    Sammanfattning : The employer has always played a dominant role in the Swedish labor market, developments during 1900-century, however, sought to restrict the employer's management rights under the law and agreements. 1997 came § 25a LAS, preferential rights for part-time employees to higher levels of employment. LÄS MER