Avancerad sökning

Hittade 1 uppsats som matchar ovanstående sökkriterier.

1. 1. Integration av inhyrd personal och dess konsekvenser för kompetens och lärande : Ett organisationsperspektiv på internationell kasinomiljö

   Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Pedagogik

   Författare :Ida-Sara Andréen; [2005]
   Nyckelord :personaluthyrning; kompetens; organisationer; socialisation; interaktion; organisationskultur; Sociology of labour; sociology of enterprise; Arbetslivssociologi; företagssociologi; Pedagogy and didactics; Pedagogik; didaktik; Law and Political Science; Social Sciences;

   Sammanfattning : Mot bakgrund av den ökade rörlighet som idag kan skönjas på arbetsmarknaden och de följder det får i form av tillfälliga behov att hyra in personal syftar föreliggande uppsats att ge svar på frågan om vilka organisatoriska konsekvenser integrationen av inhyrd personal kan få för kompetens och lärande. Centrala är frågorna om hur inhyrd personal integreras med organisationen, hur individens kompetens tas tillvara och hur möjligheterna till lärande ser ut. LÄS MER