Sökning: "Uppsala Universitet Företagsekonomi"
Visar resultat 16 - 20 av 23 uppsatser innehållade orden Uppsala Universitet Företagsekonomi.
16. Kvinnor i bolagsstyrelser : Hur påverkar det risk?
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionenSammanfattning : Andelen kvinnor inom styrelser har de senaste åren blivit en högaktuell fråga i samband med arbetet för jämställdhet i näringslivet. Kvinnor anses generellt ha en lägre riskvilja än män. Samtidigt visar forskning inom företagsekonomi att riskaversion skiljer sig beroende på omgivning. LÄS MER
17. Tjänsteföretags villkor och tillgångar : Bankernas värdering av intellektuellt kapital
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionenSammanfattning : Bakgrund och problem: Marknadsutvecklingen mot ett tjänstesamhälle medför att medarbetarna idag har en mer betydande roll inom organisationer. Företag har olika behov av resurser, däremot är brist på finansiering ett hinder för tillväxt. LÄS MER
18. Vinstprognosernas precision : Är vinstprognoser mer träffsäkra efter införandet av IFRS?
Magister-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionenSammanfattning : Vinstprognosernas precision är en magisteruppsats i företagsekonomi som behandlar huruvida tillämpningen av IFRS har påverkat träffsäkerheten av de vinstprognoser som görs av analytiker. ... LÄS MER
19. Återköp av aktier : Samband mellan återköpsprogram och andel aktier i styrelse, ledning och verkställande direktör
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionenSammanfattning : År 2000 blev det möjligt för svenska börsnoterade bolag att göra återköp av egna aktier. Detta har medfört ytterligare en möjlighet för hur bolagen kan distribuera den vinst de gör vid brist på andra gynnsamma investeringar. LÄS MER
20. Budgetprocess : I offentlig och privat verksamhet
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionenSammanfattning : Under tidigt 1900-tal började företag och organisationer att använda sig av budget. I Sverige kom genombrottet först på 1950-talet och är idag vanligt förekommande i offentliga samt privata organisationer. Budgeten kan ses som en plan för framtiden som berör i stort sett alla medarbetare om än i olika stor utsträckning. LÄS MER