Sökning: "varsel"
Visar resultat 16 - 20 av 83 uppsatser innehållade ordet varsel.
16. Talar vi liksom samma språk? : En kvalitativ studie om chefers och medarbetares upplevelse av en organisationsförändring
Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för hälsa och välfärdSammanfattning : År 2014 startade ett utvecklingsarbete på Arbetsförmedlingen. Organisationsförändringen handlade främst om digitalisering, budgetnedskärningar och varsel som berörde ett stort antal medarbetare år 2019. LÄS MER
17. Män och kvinnors uppfattning om arbetslöshet i kris -En studie om hur manliga och kvinnliga studenters uppfattningar av risken för arbetslöshet har påverkats av Covid-19-pandemin
Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskapSammanfattning : During spring of 2020, the Covid-19-pandemic broke out and gave rise to a greater risk of unemployment due to redundancies and precarious employment. Young people are reported as one of the most vulnerable groups to unemployment during the pandemic. LÄS MER
18. Det är ovant att delta vid organdonation från en avliden donator
Magister-uppsats,Sammanfattning : Bakgrund: Organdonationsoperationer är ett aktuellt ämne och en del i organdonationsprocessen vilken kan beskrivas som en insats som räddar liv. Vid dessa ingrepp, vilka vanligtvis sker med kort varsel, har operationssjuksköterskor en viktig roll. LÄS MER
19. Mot en ny framtid : en granskning av samarbeten och förbättringsmöjligheter mellan företag
Kandidat-uppsats, SLU/Dept. of Forest Resource ManagementSammanfattning : Skogen och hur den sköts är av stort intresse för många människor och har varit det sedan timmerfronten kom till Sverige på 1800-talet. Med de utmaningar samhället står inför idag och med en vilja att omvandlas till ett fossilfritt samhälle och en biobaserad ekonomi har ett förnyat intresse för denna naturresurs väckts. LÄS MER
20. Undersköterskors upplevelse av att byta enhet med kort varsel : En kvalitativ intervjustudie
Magister-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärdSammanfattning : Verksamheter inom den kommunala sektorn befinner sig i ständig förändring och måste hela tiden utvecklas för att anpassa sig till nya direktiv och förutsättningar. De flesta kommuner står inför utmaningen att införa heltid som norm inom bland annat vård och omsorg utan att försämra arbetsmiljön för undersköterskorna. LÄS MER