Sökning: "arbetsglädje i äldreomsorgen"

Visar resultat 6 - 9 av 9 uppsatser innehållade orden arbetsglädje i äldreomsorgen.

  1. 6. Vilka förväntningar har yngre medarbetare på ledarskap och vad motiverar dem att arbeta inom äldreomsorgen? : -Kvalitativ intervjustudie.

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för hälsa och välfärd

    Författare :Jenni Ramic; [2015]
    Nyckelord :Y-generation; ledarskap; motivation; arbetsglädje.;

    Sammanfattning : Äldreomsorg är i snar framtid i stort behov av mer arbetskraft och enligt SCB redan 2032 kommer det råda stor arbetsbrist inom området. För att kunna behålla den arbetskraften som redan arbetar inom området äldreomsorg bör vi ta reda på mer om deras tankar om ledarskap, motivation och om upplevelsen av arbetsglädje och vilka preferenser och vilka faktorer det beror på. LÄS MER

  3. 7. Konflikthantering inom äldreomsorgen och handikappomsorgen : En kvalitativ undersökning ur enhetschefers perspektiv

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad

    Författare :Lina Bäckman; [2015]
    Nyckelord :konflikter; konflikthantering; ledarskap; chef; medarbetare; arbetsmiljö;

    Sammanfattning : Inom sociala verksamheter som äldreomsorg och handikappomsorg lägger enhetscheferna mycket tid på konflikthantering i sina arbetsgrupper. En konflikt i en arbetsgrupp är viktig att lösa direkt annars är risken stor att konflikten blir svår att lösa. LÄS MER

  4. 8. Motivation i arbetslivet   : En kvantitativ studie om vad som motiverar personalen inom äldreomsorgen.

    Kandidat-uppsats, Institutionen för socialt arbete - Socialhögskolan

    Författare :Gerda Nömme; Nadia Chaudhry; [2010]
    Nyckelord :motivation; public elderly care; employee motivation; work motivation; job satisfaction; motivation; äldreomsorg; personalmotivation; arbetsmotivation; arbetsglädje;

    Sammanfattning : The purpose of this thesis is to study what motivational factors motivates the staff in the public elderly care and to investigate how the staff ranks the different motivational factors and if the rankings differ depending on gender, age, education, type of employment, time of employment, employer, income and ethnic background. The thesis is based on a questionnaire study with a total of 97 participants. LÄS MER

  5. 9. Hur påverkas personalens arbetsglädje i ett förändringsarbete?

    Kandidat-uppsats, Institutionen för vårdvetenskap och sociologi

    Författare :anna Knapp; Maria Kavallin-Eklund; [2009]
    Nyckelord :organisationsförändring; arbetsglädje; motstånd; äldreomsorg; delaktighet;

    Sammanfattning : Denna undersökning behandlar ett ämne som i samhället är väldigt aktuellt. Syftet med undersökningen är att ta reda på hur omsorgspersonal kan uppleva arbetsrelaterade förändringar och med fokus på hur dessa upplevelser relaterar till personalens arbetsglädje. Undersökningen utgörs av en kvalitativ studie i form av intervjuer. LÄS MER