Sökning: "företagsledning"

Visar resultat 1 - 5 av 9 uppsatser innehållade ordet företagsledning.

1. 1. Informationsasymmetri och utdelning : Finns det ett signalvärde?

   Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionen

   Författare :Carl Tallroth; Carl Peyron Lindström; [2023]
   Nyckelord :Utdelning; signalteorin; utdelningsandel; marknadsreaktion;

   Sammanfattning : Uppsatsen ämnar undersöka utdelningens signalvärde med hjälp av olika grader av informationsasymmetri mellan företagsledning och ägare på den svenska marknaden. Studien genomförs på den svenska marknaden som har en unik ägarstruktur med stor andel kontrollägare och hög andel utländskt ägande. LÄS MER

3. 2. Mångfald i företagsledningen : En studie utifrån vd:s, styrelseordförandens och styrelsens generationstillhörighet i svenska börsnoterade företag

   Magister-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för ekonomistyrning och logistik (ELO)

   Författare :Alma Sternegård; Felicia Karlsson; [2019]
   Nyckelord :diversity; top management team; senior executives; homogeneity; generation affiliation; generation y; generation x; generation babyboom; mångfald; företagsledning; ledande positioner; homogenitet; generationstillhörighet; generation y; generation x; generation babyboom;

   Sammanfattning : Bakgrund och problem: Bakgrunden till denna studie ligger i bristen av mångfald i svenska företagsledningar. För att skapa en större förståelse för rekryteringen av individer till företagsledningen, kan det således vara av betydelse att studera de individer som tillsätter ledningen, det vill säga vd, styrelseordförande och styrelsen. LÄS MER

4. 3. CSR och earnings management - agerar företagsledningen etiskt eller opportunistiskt? : En kvantitativ studie på kontinentaleuropeiska bolag

   Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för ekonomi

   Författare :Marcus Hansson; Desirée Svensson; [2019]
   Nyckelord :CSR; earnings management; AEM; REM; IFRS; CSR; earnings management; AEM; REM; IFRS;

   Sammanfattning : Syfte: CSR är ett högaktuellt och viktigt ämne för företagen och deras intressenter. Då högre CSR- aktiviteter anses vara relaterat till etiskt agerande företagsledningar undersöker studien om företagens ledningar utnyttjar detta i försök att dölja omoraliska aktiviteter i form av earnings management. LÄS MER

5. 4. Hållbarhetsarbete i stora företag : En studie om lag (2016:947) om ändring i årsredovisningslagen (1995:1554) och dess påverkan på företagsledningens hållbarhetsarbete

   Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionen

   Författare :Matilda Ahlqvist; Holm Hedberg Agnes; [2018]
   Nyckelord :Hållbarhet; Hållbarhetsrapportering; Hållbarhetsarbete; Årsredovisningslagen; Företagsledning; Effektiv ledare;

   Sammanfattning : Globalisering och klimatförändringar har bidragit till en ökad medvetenhet och krav på handling hos dagens företag. Samhällsförändringarna har lett till att hållbarhetsarbete idag är en naturlig del av verksamheten inom många företag men kommunikationen av detta har tidigare till stor del varit frivillig. LÄS MER

7. 5. Ledarskapets betydelse för medarbetarnas hälsa : En kvalitativ studie ur ett chefsperspektiv

   Kandidat-uppsats, Mälardalens högskola/Hälsa och välfärd

   Författare :Anne-Sofie Pärlemyr; [2017]
   Nyckelord :Health promoting leadership; Public health; Semi-structured interviews; Workrelated health.; Folkhälsa; Hälsa i arbetslivet; Hälsofrämjande ledarskap; Semistrukturerade intervjuer;

   Sammanfattning : Hälsa i arbetslivet är ett prioriterat område i politiken och återfinns i målområde fyra som är kopplat till det svenska folkhälsomålet. På senare år har hälsa i arbetslivet uppmärksammats eftersom den arbetsrelaterade ohälsan har ökat, vilket har resulterat i sjuktal som skjuter i höjden med ökande kostnader som följd. LÄS MER