Sökning: "38 § AvtL"

Visar resultat 1 - 5 av 14 uppsatser innehållade orden 38 § AvtL.

  1. 1. Konkurrensklausuler i aktieöverlåtelseavtal och anställningsavtal i samband med företagsöverlåtelser : Hur bör en konkurrensklausul utformas för att anses vara skälig av domstol och därmed bedömas som giltig, och är det någon skillnad om aktieägaren tidigare varit anställd, eller kommer att bli anställd efter försäljningen?

    Kandidat-uppsats, Linköpings universitet/Affärsrätt; Linköpings universitet/Filosofiska fakulteten

    Författare :William Hansen; Isabell Härdelin; [2023]
    Nyckelord :Konkurrensklausuler:Avtalsrätt:Affärsjuridik:Akiteöverlåtelseavtal:Företagsöverlåterlser;

    Sammanfattning : I uppsatsen behandlas konkurrensklausuler i aktieägaravtal och anställningsavtal i sambandmed företagsöverlåtelser. Vid en företagsöverlåtelse upprättar parterna, säljaren och köparen,vanligtvis ett aktieöverlåtelseavtal som oftast innehåller en konkurrensklausul. LÄS MER

  2. 2. Konkurrensklausuler i anställningsförhållanden : Fastställande av gällande rätt samt analys av 38§ AvtL funktion och nödvändighet.

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap

    Författare :Esther Fredriksson; [2023]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  3. 3. Konkurrensklausuler - vad betyder de nya reglerna om perdurerande vite?

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Hugo Anderson; [2019]
    Nyckelord :Arbetsrätt; Konkurrensklausul; 2015 års överenskommelse; perdurerande vite; god sed; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Konkurrensklausuler i anställningsavtal avser att begränsa arbetstagares rätt att fritt konkurrera efter avslutad anställning. Uppsatsen ämnar att bedöma om 2015 års överenskommelse om konkurrensklausuler är att betrakta som god sed på arbetsmarknaden. LÄS MER

  4. 4. Kundskyddsklausuler i anställningsavtal - Ett rättsläge i behov av förändring?

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Erik Frykenholt; [2019]
    Nyckelord :arbetsrätt; avtalsrätt; konkurrensklausuler; kundskyddsklausuler; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Efter en anställnings upphörande är arbetstagaren fri att konkurrera med sin tidigare arbetsgivare och ta med den kundbas som etablerades under anställningen. För att skydda arbetsgivaren mot detta kan ett avtalsrättsligt skydd skapas genom kundskyddsklausuler som temporärt förbjuder arbetstagaren att arbeta inom denna kundkrets efter uppsägningen. LÄS MER

  5. 5. Konkurrensklausuler i anställningsavtal och transparensen på området : En intresseavvägning mellan arbetstagares rätt att fritt disponera sin arbetskraft och företagets rätt att skydda sina företagshemligheter

    Kandidat-uppsats, Linköpings universitet/Affärsrätt

    Författare :Hanna Holmlund; Filip Holtz; [2016]
    Nyckelord :Konkurrensklausuler; transparens; företagshemligheter;

    Sammanfattning : Begreppet konkurrensklausul används för att beskriva en klausul som hindrar arbetstagaren från att bedriva konkurrerande verksamhet. I denna uppsats kommer konkurrensklausuler i anställningsavtal att behandlas, dessa klausuler är ämnade att begränsa en arbetstagare från att konkurrera med den tidigare arbetsgivaren genom att direkt alternativt indirekt bedriva konkurrerande verksamhet eller ta anställning hos ett konkurrerande företag. LÄS MER