Avancerad sökning

Hittade 5 uppsatser som matchar ovanstående sökkriterier.

  1. 1. Ambulanssjuksköterskors upplevelse av hot och våld i glesbygd

    Magister-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Ramona Gren; Madelen Rönning Viken; [2019]
    Nyckelord :hot och våld; ambulans; ambulanssjuksköterska; kvalitativ intervjustudie; förändrat vårdande; konsekvenser; konflikthantering;

    Sammanfattning : Tidigare forskning visar att hot och våld inom ambulanssjukvården är ett vanligt förekommande problem. Ambulanspersonalen möter inte bara patienter på utryckningar utan även anhöriga och andra människor som kan befinna sig på vårdplatser. Det är inte bara patienten som kan bli våldsam. LÄS MER

  3. 2. Ta tempen på konflikter - En studie om konflikthantering och dess effektivitet vid två svenska sjukhus

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet / / Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap

    Författare :Patrik Johansson; [2015-12-01]
    Nyckelord :Effekter; Förebyggande; Konflikthantering; Svenska Sjukvården; Subgrupper;

    Sammanfattning : Syfte: Denna studie har som avsikt att undersöka konflikthantering vid två svenska sjukhus och fokusera på hur avdelningschefen hanterar och förebygger konflikter bland sina medarbetare. Vilka redskap använder sig enhetscheferna sig av för att hantera konflikter och hur blir effekterna av detta arbete är frågor som studien har för avsikt att undersöka. LÄS MER

  4. 3. Mellanchefers upplevelse av konflikthantering : Hur mellanchefer på sjukhus ser på och uppfattar konflikter

    Kandidat-uppsats, Sociologiska institutionen

    Författare :Camilla Thorén; Alexandra Abde; [2012]
    Nyckelord :conflict; middle management; management of conflicts; hospital; konflikt; mellanchef; konflikthantering; sjukhus;

    Sammanfattning : Organisationer har flera chefsnivåer, på en av dessa befinner sig mellanchefen, även kallad linjechef. I stora drag innebär denna roll ett ansvar över personal på operativ nivå samt ansvar att implementera ledningens beslut. LÄS MER

  5. 4. "Konflikter? Ja, tack! Eller?" : en jämförelse mellan vårdenhetschefers och deras medarbetares konflikthantering och syn på konflikter

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Institutionen för Pedagogik

    Författare :Sara Ghorbanian; Kristina Krsteska; Fatema Nori; [2011]
    Nyckelord :interpersonella konflikter; jämförelse; vårdenhetschefer; medarbetare; konflikthanteringsstrategier;

    Sammanfattning : AbstraktSyftet med vår kandidatuppsats är att göra en jämförelse gällande skillnader mellan vårdenhetschefers och deras medarbetares konflikthantering samt hur synen på interpersonella konflikter skiljer sig mellan grupperna. Varför vi valde att undersöka detta ämne är för att konflikter förekommer i vardagen i såväl arbets- som privatliv, och vi kommer att få hantera konflikter i våra framtida yrken som personalvetare. LÄS MER

  7. 5. Konflikter och konflikthantering i två offentliga organisationer : - ett ledningsperspektiv

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Pedagogiska institutionen

    Författare :Erika Harfelt; Anna Kvarnström; [2005]
    Nyckelord :Education; Pedagogik; Konflikt; konflikthantering; dialog; kommunikation; ledarskap;

    Sammanfattning : En organisation är en arena för många människor där alla har olika synsätt, erfarenheter och intressen. Detta kan ibland ligga till grund för att konflikter uppstår. Det finns forskning som menar att alla människor någon gång under sin livstid mer eller mindre kommer att befinna sig i en konfliktsituation. LÄS MER