Sökning: "Nathalie Johansson"
Visar resultat 26 - 30 av 59 uppsatser innehållade orden Nathalie Johansson.
26. Att etablera och integrera i Sverige : En studie utifrån nyanländas perspektiv
Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Institutionen för sociala och psykologiska studier (from 2013)Sammanfattning : Utifrån ett historiskt perspektiv är Sverige ett land som människor från olika delar av världen invandrat till. Framförallt under 1900-talet ökade invandringen till Sverige, inte minst under 1960-1970 talet där vi kan urskilja en kraftig ökning av arbetsinvandring. LÄS MER
27. Integration through physical activity in Sweden
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/SociologiSammanfattning : Integration through physical activity is getting bigger in national integration strategies. Healthy bodies and clear minds can improve many things in life, this is also true for refugees. Many of the integration projects focusing on physical activity have male participants but fail to get women interested in participating in physical activities. LÄS MER
28. Anhörigas upplevelser vid Alzheimers sjukdom
Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för hälso- och vårdvetenskap (HV)Sammanfattning : Bakgrund: Idag lever cirka 100 000 med Alzheimers sjukdom. Alzheimers är en av många demenstillstånd. Orsaken till uppkomsten av sjukdomen är i nuläget oklar. Riskerna att insjukna ökar bland annat med åldern och livsstil. LÄS MER
29. Att leva i ett heteronormativt samhälle : En kvalitativ studie om homosexuella mäns upplevelser av det svenska heteronormativa samhället
Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för lärande, humaniora och samhälleSammanfattning : .... LÄS MER
30. Innebörden av medarbetarskap samt bidragande faktorer till en lärande, attraktiv och hälsofrämjande arbetsplats : En kvalitativ undersökning utförd på personalen på en mansdominerad arbetsplats
Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för hälsa och välfärdSammanfattning : The intention with this study was to study how the staff at a male-dominated workplace percive their employeeship, and also how what according to the staff contributes to a attractive- and healthpromotive workplace. The method for the study was of a qualitative approach with a focus on interviews. LÄS MER