Sökning: "arbetsmarknaden om 10 år"
Visar resultat 1 - 5 av 9 uppsatser innehållade orden arbetsmarknaden om 10 år.
1. Psykosocial hälsa och egna resurser : - Unga arbetslösa berättar
Master-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för socialt arbete och kriminologiSammanfattning : Denna studie går ut på att söka och vidga kunskap om unga arbetslösas tillvaro ocharbetslöshetens konsekvenser för unga personers psykosociala hälsa samt att utforskaungas egna resurser att etablera sig på arbetsmarknaden. Studien bygger på en kvalitativansats, närmare bestämt 10 intervjudeltagares berättelser och upplevelser. LÄS MER
2. Recruiting and retaining labour in agricultural businesses : a multiple case study of employer branding in swedish agriculture
Master-uppsats, SLU/Dept. of EconomicsSammanfattning : There is an increasing need for competent workforce in the agricultural sector, but a lack of potential candidates on the labour market. In June 2017, the Swedish state adopted a new national food strategy. This strategy points out the direction of the Swedish food policy until 2030. LÄS MER
3. Makt och vanmakt : En kvalitativ studie om f.d. kriminellas upplevelser av återintegrering till samhället genom arbetsmarknaden
Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för hälsa och välfärdSammanfattning : In a society, the idea is that a person who performs criminal acts should receive a second chance of reintegrating into society after a penalty. Legally, the criminal becomes a regular citizen again after a penalty, but is the punishment really served? Nowadays background checks of the jobseekers have become increasingly common and are an aspect that is crucial in employment. LÄS MER
4. Är resiliens en framgångsfaktor på arbetsmarknaden? : - Personlighet som prediktor för resiliens
Kandidat-uppsats, Högskolan Väst/Avdelningen för psykologi, pedagogik och sociologiSammanfattning : På dagens arbetsmarknad bedöms arbetssökanden i stor utsträckning utifrån sitt CV, trots att arbetsgivare i allt större utsträckning efterfrågar personliga egenskaper likt stresstålighet och förmåga att hantera komplexa situationer. Syftet med föreliggande studie var att undersöka om personlighetsfaktorer eller rekryteringsfaktorer har högst prediktiv validitet för självskattad grad av resiliens i arbetslivet. LÄS MER
5. Tur i RUT? : En undersökning av kvinnors förutsättningar att nyttja RUT-avdraget
Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Statsvetenskapliga institutionenSammanfattning : Uppsatsen undersöker skattereformen RUT-avdraget, vilken infördes år 2007 mot bakgrund av tre huvudargument; att göra svarta jobb vita, att öka den allmänna sysselsättningen och att öka kvinnors närvaro på arbetsmarknaden. Få studier har utvärderat i hur stor utsträckning kvinnors närvaro på arbetsmarknaden har ökat med hjälp av RUT-avdraget. LÄS MER