Sökning: "inhyrning arbetskraft företrädesrätt"

Hittade 5 uppsatser innehållade orden inhyrning arbetskraft företrädesrätt.

  1. 1. Företrädesrättens ställning på en föränderlig arbetsmarknad – Hur inhyrning av arbetskraft påverkar företrädesrätt till återanställning

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrätt

    Författare :Beatrice Sporre; Hanna Berglund; [2021]
    Nyckelord :anställningsskydd; arbetsbrist; arbetsledningsrätt; bemanningsbranschen; företrädesrätt till återanställning; inhyrning av arbetskraft; kringgående av företrädesrätten; uppsägning; 25 § LAS; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Denna uppsats behandlar företrädesrätt till återanställning och hur den påverkas av möjligheten att hyra in arbetskraft. Syftet med uppsatsen är att undersöka hur företrädesrätten regleras, huruvida inhyrning av arbetskraft kan vara ett kringgående av lagen samt hur företrädesrätten påverkas av inhyrning av arbetskraft. LÄS MER

  3. 2. Företrädesrätt till återanställning : - En begränsning enligt bemanningsdirektivet mot arbetskraft som hyrs ut av bemanningsföretag?

    Kandidat-uppsats, Institutionen för ekonomistyrning och logistik (ELO)

    Författare :Mimmi Nilsson; [2013]
    Nyckelord :Temporary work agency; the directive 2008 104 EC on Temporary agency work; restrictions and prohibitions; reemployment; Bemanningsföretag; bemanningsdirektiv; direktiv 2008 104 EG om arbetstagare som hyrs ut av bemanningsföretag; begränsningar eller förbud; företrädesrätt till återanställning;

    Sammanfattning : In the directive 2008/104/EC on Temporary agency work there is a regulation concerning that there shouldn’t be any restrictions or prohibitions in national legislation if it can not be attributed to the public interest. According to that the purpose of this paper is to investigate whether the Swedish law about reemployment in 25 § LAS is a restriction for temporary work agencies, it’s role on the labor market and also to investigate what consequences a restriction can have from a diversity perspective. LÄS MER

  4. 3. Inhyrning av arbetskraft : en försvagning av LAS?

    Kandidat-uppsats, Fakulteten för ekonomi, kommunikation och IT

    Författare :Marie Carlsson; Maria Wennerstrand; [2010]
    Nyckelord :bemanningsföretag; företrädesrätt; bemanningsdirektiv; arbetskraftsinhyrning;

    Sammanfattning : .... LÄS MER

  5. 4. Tre aspekter av arbetskraftsuthyrning

    Kandidat-uppsats, Ekonomihögskolan, ELNU

    Författare :Victor Herrera; [2010]
    Nyckelord :Employment; Preference; Scarcity; Temporary; Transition; Anställningsskydd; Arbetsbrist; Arbetskraftsuthyrning; Företrädesrätt; Verksamhetsövergång;

    Sammanfattning : Sammanfattning *Denna uppsats betraktar begreppet arbetskraftsuthyrning ur olika synvinklar. Ur arbetstagarperspektivet görs detta genom att jämföra arbetsrättsliga villkor mellan inhyrd och traditionellt anställd personal samt redogöra för vad som händer med en arbetstagares olika förmåner när dennes anställning övergår från beställaren till uthyraren. LÄS MER

  7. 5. Inhyrning av arbetskraft när företrädesrätt föreligger

    Kandidat-uppsats, Fakulteten för ekonomi, kommunikation och IT

    Författare :Martin Henrikson; Tomas Moberg; [2008]
    Nyckelord :företrädesrätt; inhyrning av arbetskraft; arbetstagare; uppdragstagare;

    Sammanfattning : Section 25-27, i.e. the rights of priority of the Employment Protection Act, is a form of post-employment protection which exists to support those employed on a part-time basis and former employees. LÄS MER